Public Affairs Associate (Hybrid;100%) Job Details | Swiss Re

Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, globale Gespräche über Risiko und Resilienz zu gestalten? Blühen Sie an der Schnittstelle von Politik, Strategie und Stakeholder-Engagement auf? Wenn ja, ist dies Ihre Chance, einen echten Einfluss auf der Weltbühne auszuüben.   Über die Rolle   Als Public Affairs Associate bei Swiss Re werden Sie Swiss Re als führende Instanz für Risiko und Resilienz bei wichtigen Stakeholdern in der re/insurance Branche und darüber hinaus positionieren. Sie werden Einfluss bei Entscheidungsträgern gewinnen, das Engagement in globalen politischen Debatten vorantreiben und die Gespräche prägen, die für unser Geschäft am wichtigsten sind.   Hauptverantwortlichkeiten • Leitung des Themas Resilienz für Public Affairs, Entwicklung von Strategien zur Gestaltung des Denkens der Stakeholder und Positionierung von Swiss Re als eine zentrale Stimme • Förderung starker Beziehungen zu Regierungsstellen, internationalen Organisationen, Branchenverbänden und Think Tanks • Planung und Durchführung von wirkungsvollen Meetings, Roundtables und Executive Engagements mit politischen Entscheidungsträgern und externen Stakeholdern • Unterstützung von Senior Executives durch das Schreiben von überzeugenden Briefings, Präsentationen und Social Media Inhalten • Aufbau von Partnerschaften und Allianzen innerhalb der Group, um die Wirkung der Thought Leadership von Swiss Re zu maximieren • Verwaltung von Stakeholder-Datenbanken, Engagement-Plänen und Reporting, um ein effektives Wissensmanagement zu gewährleisten • Nutzung von KI-gestützten Tools und neuen Technologien zur Verbesserung von Forschung, Stakeholder-Management und operativer Effizienz • Verfolgung und Messung des Erfolgs anhand definierter Ziele und KPIs   Über das Team   Sie werden Teil eines hochmotivierten und professionellen Group Public Affairs Teams, das sich darauf konzentriert, Wirkung zu erzielen und die Differenzierung für die Swiss Re Group voranzutreiben. Wir arbeiten mit vielfältigem Wissen, Fähigkeiten und Fachwissen in „Teams of Teams“ zusammen und unterstützen die Group dabei, ihre Vision zu verwirklichen, die Welt resilienter zu machen. Wir sind leidenschaftlich daran interessiert, unser Publikum einzubinden, und kombinieren Daten, Technologie und eine rastlose Wachstumsmentalität, um unsere Wirkung ständig zu erhöhen.   Über Sie   Sie sind eine neugierige, ergebnisorientierte Fachkraft mit ausgeprägtem politischem Urteilsvermögen und einer Leidenschaft für die Einbindung politischer Zielgruppen. Sie bringen einen kollaborativen Geist, eine kreative Denkweise und das Selbstvertrauen mit, den Status quo infrage zu stellen – während Sie gleichzeitig mehrere Prioritäten mit Präzision und Integrität verwalten.   Wir suchen Kandidaten, die diese Anforderungen erfüllen:   • Berufserfahrung auf professionellem Niveau in einer Rolle im Bereich Public Affairs, Politik oder Advocacy im privaten oder öffentlichen Sektor, mit einem fortgeschrittenen Abschluss in einem verwandten Bereich (z. B. Politikwissenschaft, internationale Angelegenheiten, Makroökonomie, PPE) • Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten – in der Lage, fließend und überzeugend auf Englisch zu schreiben und auf allen Ebenen sicher zu präsentieren. Starke KI-Kompetenz, einschließlich praktischer Erfahrung in der Entwicklung von Tools zur Erleichterung von Aufgaben und Projekten • Solide Projektmanagement-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Arbeitsströme zu verwalten und unter engen Fristen zu liefern • Hervorragendes Verständnis globaler Themen und Trends, mit Kenntnissen über wichtige Entscheidungsträger und Meinungsführer auf der Weltbühne    Dies sind zusätzliche „Nice to haves“:   • Kenntnisse der re/insurance Branche • Sprachkenntnisse über Englisch hinaus • Sehr starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit oder Beratung von Senior Executives • Vertrautheit mit Stakeholder-Engagement-Plattformen und Reporting-Tools   Für die Schweiz liegt die Basisgehaltsspanne für diese Position bei 80,000 CHF bis 120,000 CHF für eine Vollzeitstelle. Das spezifische angebotene Gehalt berücksichtigt: • Die Anforderungen, den Umfang, die Komplexität und die Verantwortlichkeiten der Rolle • Das eigene Profil des Bewerbers, einschließlich Ausbildung/Qualifikationen, Expertise, Spezialisierung, Fähigkeiten und Erfahrung   Zusätzlich zu Ihrem Basisgehalt bietet Swiss Re eine attraktive leistungsbasierte variable Vergütungskomponente an, die darauf ausgelegt ist, Ihre Erfolge anzuerkennen. Darüber hinaus genießen Sie eine Vielzahl von globalen und standortspezifischen Vorteilen. Die Berechtigung kann je nach den Bedingungen der Swiss Re Richtlinien und Ihrem Arbeitsvertrag variieren. Unser Unternehmen hat ein hybrides Arbeitsmodell, bei dem die Erwartung besteht, dass Sie mindestens drei Tage pro Woche im Büro sind.    Über Swiss Re   Swiss Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherung, Versicherung und anderen Formen des versicherungsbasierten Risikotransfers und arbeitet daran, die Welt resilienter zu machen. Wir antizipieren und managen eine Vielzahl von Risiken, von Naturkatastrophen und Klimawandel bis hin zu Cyberkriminalität. Durch die Kombination von Erfahrung mit kreativem Denken und modernster Expertise schaffen wir neue Möglichkeiten und Lösungen für unsere Kunden. Dies ist dank der Zusammenarbeit von mehr als 15,000 Mitarbeitenden auf der ganzen Welt möglich. Unser Erfolg hängt von unserer Fähigkeit ab, eine inklusive Kultur aufzubauen, die frische Perspektiven und innovatives Denken fördert. Wir pflegen einen Arbeitsplatz, an dem alle die gleichen Chancen haben, sich beruflich zu entfalten und zu entwickeln, unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität und/oder Ausdruck, sexueller Orientierung, körperlicher o