Project Director OneERP

Unternehmensbeschreibung

Willkommen bei Kanadevia Inova, einem globalen Innovationsführer im Bereich der Abfallinfrastruktur, wo wir daran glauben, durch Technologie und Innovation eine nachhaltige Zukunft zu schaffen.

Abfall in Wert verwandeln

Bei Kanadevia Inova sind wir stolz darauf, an der Spitze der Waste-to-X-Technologie zu stehen. Wir sind nicht nur Abfallmanager; wir sind Schöpfer von Werten aus dem, was Gemeinschaften wegwerfen. Ihre Rolle bei Kanadevia Inova trägt direkt dazu bei, etwas, das einst als nutzlos galt – Abfall –, in etwas Unschätzbares zu verwandeln: Energie, Wärme, Wasserstoff, Düngemittel und mehr.

Jobbeschreibung

Führen Sie den Turnaround. Gestalten Sie die Zukunft.

Als Project Director OneERP übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische IFS Cloud Plattform von Kanadevia Inova. Sie beginnen mit der Stabilisierung des Programms, der Stärkung der Governance und dem Aufbau eines zuverlässigen Delivery-Modells. Anschließend verwandeln Sie die gewonnenen Erkenntnisse (Lessons Learned) in einen skalierbaren, gruppenweiten Rollout. Als zentrale Schnittstelle zwischen Business, IT, Partnern und Anbietern stellen Sie sicher, dass OneERP einen echten, messbaren geschäftlichen Mehrwert liefert.

Hauptverantwortlichkeiten:

• Das Programm drehen: Leiten Sie die Wiederherstellung (Recovery) und Stabilisierung von OneERP, beheben Sie strukturelle Ursachen und legen Sie klare Prioritäten, Meilensteine und Exit-Kriterien vor jedem weiteren Rollout fest.
• Verantwortung für Delivery und Governance: Übernehmen Sie die volle Verantwortung für Scope, Roadmap, Budget, Risiken und das Reporting an die Geschäftsführung. Stellen Sie sicher, dass die Governance effektiv ist, Entscheidungsrechte klar sind und bei Bedarf schnell Korrekturmaßnahmen ergriffen werden.
• Prozessexzellenz vorantreiben: Stärken Sie das Business Process Ownership und die Key-User-Strukturen. Harmonisieren Sie Prozesse rund um das OneERP-Template und IFS Cloud und hinterfragen Sie unnötige lokale Anpassungen.
• Teams und Partner führen: Führen Sie interne Teams und Implementierungspartner anhand klarer Deliverables, Statements of Work und kommerzieller Zusagen. Drängen Sie auf nachhaltige Lösungen statt auf schnelle Workarounds.
• Bereitschaft und Skalierbarkeit für die Zukunft sicherstellen: Erzwingen Sie Quality Gates von der Konfiguration und den Daten über das Testing, das Training bis hin zum Cutover und der Übergabe. Verwandeln Sie Lessons Learned in Rollout-Playbooks und leiten Sie zukünftige gruppenweite Rollouts.

Qualifikationen

• Nachgewiesene ERP-Führungserfahrung: Sie verfügen über 10+ Jahre Erfahrung in ERP-Programmen, Enterprise-Anwendungen oder groß angelegten IT-Transformationen. Sie haben komplexe internationale Implementierungen, Recoveries oder Stabilisierungsinitiativen geleitet. IFS Cloud Erfahrung ist ein Plus, vergleichbare Erfahrung mit groß angelegten ERP-Systemen ist ebenfalls willkommen.
• Branchen-Know-how: Sie haben funktionsübergreifende Programme mit Business, IT, Partnern und dem Senior Management geleitet. Erfahrung in industriellen, technischen, projektbasierten oder anlagenintensiven Umgebungen ist ein großer Vorteil.
• Fundierte Programmexpertise: Sie kennen Governance, Risiko, Budget, Testing, Release, Cutover, Vendor- und Change Management in- und auswendig. Sie haben zudem ein gutes Verständnis für Architektur, Stammdaten und Support-Modelle. Sie sind mit den Prozessen in den Bereichen Finance, Procurement, Supply Chain, Project Execution und Engineering vertraut.
• Geschäftliches und finanzielles Verständnis: Sie können technische und operative Probleme in klare geschäftliche Risiken, Prioritäten und Entscheidungen für die Geschäftsführung übersetzen. Sie bringen eine ambitionierte Transformation mit operativer Stabilität in Einklang.
• Hands-on, überzeugende Führung: Sie übernehmen Verantwortung, sind ergebnisorientiert und bleiben belastbar, wenn es schwierig wird. Sie verfügen über eine starke Präsenz gegenüber der Geschäftsführung, hinterfragen konstruktiv und schaffen Engagement in Business und IT. Sie kommunizieren komplexe ERP-Themen klar in einem internationalen Umfeld.
• Sprachkenntnisse: Sie sprechen fließend Englisch, Deutsch ist ein großer Vorteil.

Zusätzliche Informationen

Wir bieten

• Verantwortliche Herausforderungen mit einem vielfältigen Tätigkeitsfeld
• Teamorientierte Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Unternehmen
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch die eigene Inova Academy
• Möglichkeit, Einblicke in verschiedene technische Disziplinen zu gewinnen
• Hervorragende Anstellungsbedingungen
• Attraktiver Arbeitsplatz (zentral, gute Verkehrsanbindung)
• Moderne Infrastruktur

Für Personalvermittlungen: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen von Agenturen akzeptieren. Vielen Dank.

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