HR-Generalist mit Spezialisierung in Administration und Prozessentwicklung

• 20. August 2026 • 100% • Unbefristet • Zürich HR-Generalist mit Spezialisierung in Administration & Entwicklung von Prozessen Per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung suchen wir eine motivierte Person, um unser dreiköpfiges Services & Support-Team am Standort Basel oder Zürich zu verstärken. Das Team ist verantwortlich für die Bereiche Finanzen, Kommunikation & Marketing, Personal, Infrastruktur sowie für den allgemeinen Support unserer Projektleiter – und freut sich auf eine engagierte Verstärkung! • Du bist verantwortlich für die operative HR-Administration von A bis Z, von den Stellenangeboten über die Integration bis zum Austritt. Dabei behältst du die Sozialleistungen, Gehälter, Sozialversicherungen und Jubiläen der Mitarbeitenden im Blick. • Du unterstützt unsere Teamleiter bei der Entwicklung und Begleitung unserer Mitarbeitenden sowie bei der Personalorganisation. • Du entwickelst die Prozesse bedarfsgerecht und unterstützt die organisatorische Entwicklung sowie die Standorte. • Als Mitglied des Administrationsteams übernimmst du administrative und organisatorische Aufgaben in Form von Projektmanagement-Support, Erhebungsarbeiten, Infrastrukturaufgaben und Datenmanagement. Wiederkehrende Aufgaben schrecken dich nicht ab. Du verfügst über eine Ausbildung als HR-Fachmann (oder gleichwertig) mit fundierter Berufserfahrung in KMU und bist sehr motiviert, nicht nur Ideen zu entwickeln, sondern diese auch in die Praxis umzusetzen. Du bist bereit, zu unseren Büros zu reisen, um im Rahmen deiner Arbeit einen guten Kontakt zu allen Mitarbeitenden der verschiedenen Lemon-Standorte zu haben. Als kommunikative Person beherrschst du Deutsch sehr gut in Wort und Schrift und idealerweise verfügst du über Erfahrung im Employer Branding. Du bist eine engagierte und selbstständige Person, du möchtest wertschätzend im Team zusammenarbeiten und hast ein ausgeprägtes Interesse an Nachhaltigkeitsfragen. Wenn du dich in dieser Beschreibung wiedererkennst und ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit progressiven Arbeitsbedingungen suchst, sollten wir uns kennenlernen. Hast du dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unseren Rekrutierungspartner Lionstep bis zum 18. September 2026.