Senior Hardware Engineer für Weltraumanwendungen in Zurich 100%

Wir suchen einen Senior Hardware Engineer mit fundierter Erfahrung in der Leitung technischer Engineering-Aktivitäten und der Entwicklung elektronischer Produkte von den Anforderungen bis zur Industrialisierung, in enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams.

Insbesondere suchen wir Erfahrung in:

Leitung und Koordination technischer Engineering-Projekte mit mehreren Stakeholdern
Analoges und digitales Elektronikdesign und Produktauslegung
Anforderungsanalyse und Definition technischer Spezifikationen für elektronische Boards und Baugruppen
Definition der Systemarchitektur, Funktionszuweisung und Auswahl technischer Lösungen
Design Reviews und Überlegungen zur Industrialisierung / Herstellbarkeit
PCB Design
Fehleranalyse und strukturierte Fehlersuche über den gesamten Entwicklungslebenszyklus
Unterstützung bei Integration, Validierung und Qualifizierung
Koordination von Lieferanten / Subunternehmern (Co-Engineering), Leistungsverfolgung und technischer Abstimmung
Technischer Beitrag während der Angebots- und Entwicklungsphasen (Kosten, Planung, Unterstützung beim Reporting)
Starkes analytisches Denkvermögen, strukturierte Problemlösung und Entscheidungsautonomie
Erfahrung in der Raumfahrtindustrie und mit ECSS-Standards

Hauptaktivitäten

Der ausgewählte Kandidat wird Teil eines internationalen Engineering-Umfelds sein und wird beteiligt sein an:
Leitung und Koordination von Engineering-Aktivitäten über Elektronikentwicklungsprojekte hinweg
Übersetzung von Anforderungen in klare technische Spezifikationen für Boards und elektronische Subsysteme
Beitrag zur Definition der Systemarchitektur und Identifizierung der am besten geeigneten technischen Lösungen
Durchführung detaillierter Designarbeiten und Unterstützung von Design- & Industrialisierungs-Reviews
PCB Design
Management technischer Themen mit externen Lieferanten und Co-Engineering-Partnern zur Sicherstellung der Lieferqualität und Zeitpläne
Vorantreiben der Fehlerbehebung und Unterstützung von Integrations- und Validierungsaktivitäten während aller Entwicklungsphasen
Bereitstellung technischer Inputs während der Angebotsphase und der Projektausführung, Unterstützung des Projektmanagements bei Kosten-, Zeitplan- und Reporting-Themen

Arbeitsort: Zurich area
Arbeitsmodell: On-site
Unser Auswahlprozess

Nach Erhalt Ihrer Bewerbung wird unser Talent Acquisition Team Ihr Profil sorgfältig prüfen. Wenn Ihr Hintergrund mit der Stelle übereinstimmt, werden Sie für ein erstes Gespräch kontaktiert, das sich auf Ihre Erfahrung, Ihre technischen Fähigkeiten, Ihre Motivation und Ihre Karriereziele konzentriert. Der nächste Schritt wird ein Gespräch mit dem Business Team sein, bei dem Ihr Profil technisch detaillierter untersucht wird und wir die Passgenauigkeit zwischen Ihrem Hintergrund und den Projektanforderungen bewerten. Die Anzahl und Reihenfolge der Auswahlschritte können je nach Projektbedarf variieren, wobei ein klarer und transparenter Prozess gewährleistet wird.

Chancengleichheit

Wir glauben an den Wert von Vielfalt und an die Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfelds. Unser Auswahlprozess basiert auf den Prinzipien der Chancengleichheit und ist frei von jeglicher Form von Diskriminierung.