Expert Senior en Conformité - Dealing in Securities, Anti-Trust & Fair Competition, temporaire 6 mois

En tant que membre de l'équipe Compliance, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation du mandat de Compliance auprès des Group Functions de Zurich, avec un accent particulier sur le Dealing in Securities ainsi que sur l'Anti-Trust et la Fair Competition. Pour soutenir les priorités stratégiques de Zurich, vous permettrez aux parties prenantes commerciales et fonctionnelles de poursuivre leurs objectifs de manière conforme en fournissant des conseils pragmatiques, en aidant à instaurer une forte culture de conformité et en évaluant, surveillant et contestant de manière indépendante les risques de conformité. Le titulaire du poste est responsable de contribuer au développement, à la mise en œuvre et à l'amélioration continue du cadre de conformité à travers les activités et fonctions concernées, avec un accent principal sur le Dealing in Securities, y compris les exigences SIX pertinentes, ainsi que sur l'Anti-Trust et la Fair Competition. Cela inclut l'aide à l'établissement de directives adaptées, le soutien à une mise en œuvre cohérente et le travail en étroite collaboration avec un large éventail de parties prenantes au sein et en dehors de Group Compliance au niveau du groupe, régional et local. En tant que conseiller de confiance, vous combinerez votre expertise thématique avec un jugement sûr, de la curiosité, de l'adaptabilité et un esprit collaboratif, en traduisant les exigences réglementaires et éthiques en solutions pratiques et pertinentes pour l'entreprise. Votre rôle En tant que Senior Compliance Expert - Dealing in Securities, Anti-Trust and Fair Competition, vos principales responsabilités comprendront : • Soutenir le maintien et l'amélioration continue d'un cadre de conformité robuste et efficace, avec un accent principal sur le Dealing in Securities, les exigences SIX pertinentes, l'Anti-Trust et la Fair Competition. • Fournir des conseils, des contributions et des orientations d'experts en matière de conformité sur les transactions sur comptes personnels (personal account dealing), les barrières à l'information, la conduite du marché, les exigences SIX pertinentes, l'anti-trust et les sujets de fair competition aux parties prenantes opérationnelles et au réseau de Compliance aux niveaux groupe, régional et local. • Développer et améliorer les directives, le reporting, les approches d'évaluation, les supports de formation et de sensibilisation, et soutenir leur mise en œuvre efficace dans toute l'organisation de manière pragmatique, engageante et pertinente pour l'entreprise. • Soutenir l'interprétation et l'application des exigences internes et des attentes réglementaires externes relatives aux transactions sur titres des employés, aux conflits d'intérêts, aux contrôles des listes de surveillance et restreintes (watch and restricted list), et aux risques liés au droit de la concurrence. • Collaborer étroitement avec d'autres fonctions d'assurance et de contrôle, y compris le Legal, le Risk et l'Audit, pour soutenir une gestion cohérente et efficace des risques de conformité pertinents. • Agir en tant que partenaire de confiance pour les Compliance officers locaux et régionaux et soutenir l'interprétation et l'application cohérentes des exigences à travers les juridictions et les contextes commerciaux. • S'engager auprès des parties prenantes de haut niveau à travers les Group Functions, comprendre les modèles commerciaux, les produits, les processus et les initiatives de transformation, et contribuer à des résultats conformes et durables. • Contribuer aux activités de surveillance, de suivi et d'assurance dans les domaines d'expertise concernés, y compris l'identification, l'évaluation et l'escalade des problèmes matériels le cas échéant. • Participer et soutenir des projets stratégiques, des initiatives de changement réglementaire et des programmes interfonctionnels pertinents pour le domaine d'expertise du poste, avec agilité pour répondre aux évolutions des affaires, de la réglementation et de la technologie. Vos compétences et expérience En tant que Senior Compliance Expert - Dealing in Securities, Anti-Trust and Fair Competition, vos compétences et qualifications comprendront idéalement : • Au moins 5 ans d'expérience professionnelle pertinente en Dealing in Securities, conformité des titres, conduite du marché, Anti-Trust, Fair Competition ou dans des rôles de conformité ou juridiques plus larges, idéalement dans un environnement complexe et international. • Solides connaissances des lois, réglementations, normes de l'industrie et développements émergents pertinents, en particulier en ce qui concerne les transactions sur titres des employés, la conduite du marché, les exigences SIX pertinentes, l'Anti-Trust et la Fair Competition. • Diplôme universitaire en droit ; un diplôme d'études supérieures ou des qualifications pertinentes supplémentaires seraient un avantage. • Fortes capacités d'analyse et de résolution de problèmes, avec la capacité d'évaluer des questions complexes, d'exercer un jugement sûr, de démontrer une agilité d'apprentissage et une curiosité intellectuelle, et de traduire les exigences en directives pratiques. • Capacité à fournir des informations de gestion claires et à produire des rapports concis et de haute qualité pour différents groupes de parties prenantes. • Solides compétences interpersonnelles, de collaboration et de gestion des parties prenantes, y compris la crédibilité et la confiance pour travailler avec la direction générale et des équipes interfonctionnelles, ainsi que la capacité à établir des relations de confiance entre les fonctions, les cultures et les niveaux hiérarchiques. • Capacité à hiérarchiser efficacement, à naviguer dans la complexité, à travailler de manière indépendante et à fournir un travail de haut niveau dans un environnement international dynamique. • Excellentes compétences en communication écrite et verbale, en présentation et en facilitation. • Bonne maîtrise des outils standards de productivité et