Senior Legal Counsel

SIX stimule la transformation des marchés financiers. Ce qui nous distingue nous fait avancer : entre racines locales et pertinence mondiale, nous sommes un mélange unique de tradition et d'avenir, de fondation et de croissance. Nous valorisons les esprits brillants et les inspirons à grandir grâce à leurs idées. Venez façonner l'avenir de la finance avec nous.  Senior Legal Counsel # Zurich | Télétravail jusqu'à 40% possible | Référence 8142 Voulez-vous travailler dans un environnement international où la collaboration, la confiance et l'innovation sont primordiales ? Nous recherchons un Senior Legal Counsel pour rejoindre l'équipe Legal du Group Corporate Centre. Vous travaillerez dans un environnement diversifié et flexible en étroite coopération avec des collègues de diverses juridictions, contribuant à des initiatives stratégiques qui façonnent l'avenir de nos marchés. N'hésitez pas et postulez dès maintenant avec votre CV en anglais.   CE QUE VOUS FEREZ ## • Fournir des conseils juridiques et un soutien sur les questions d'entreprise, les initiatives stratégiques du Groupe et les transactions. • Soutenir les questions relatives au conseil d'administration, aux actionnaires et à la haute direction, en préparant la documentation clé et en assurant une exécution efficace. • Préparer des documents de haute qualité et fournir des contributions juridiques claires et concises pour soutenir la prise de décision au niveau de la haute direction et du conseil d'administration. • Rédiger, réviser et négocier des accords importants avec les régulateurs, les autorités, les actionnaires et d'autres parties prenantes externes clés. • Diriger ou soutenir des initiatives transversales, gérer les conseils externes et contribuer au développement de processus, de cadres et d'outils juridiques.   CE QUE VOUS APPORTEZ ## • Master en droit, admission au barreau suisse et plus de 5 ans d'expérience professionnelle dans un cabinet d'avocats ou dans le secteur financier. • Forte expertise en droit des sociétés et en questions juridiques stratégiques ; une expérience en M&A, en droit de la concurrence et/ou en réglementation des marchés financiers est un avantage. • Solides compétences en gestion des parties prenantes, avec la capacité d'interagir efficacement avec la haute direction, des contacts au niveau du conseil d'administration et des parties prenantes externes. • Mentalité indépendante, pragmatique et orientée vers les solutions, dotée d'un jugement sûr, de discrétion et de la capacité à gérer des questions sensibles. • Affinité pour la technologie et les outils numériques, y compris les solutions basées sur l'IA, maîtrise de Microsoft 365   Si vous avez des questions, consultez notre page FAQ ou appelez Mateusz Kozielec au \+41583998611. Pour ce poste, nous n'acceptons que les candidatures directes. La diversité est importante pour nous. Par conséquent, nous nous réjouissons de recevoir des candidatures sans distinction de parcours personnel.