Collaborateur/trice vente interne automatisation du bâtiment (m/f/d) 80-100%

Aujourd'hui 8000 Zürich (Hybrid) Service interne / Traitement des commandes / Conseil technique • Engagement à durée indéterminée Hybrid Tranche salariale 75'000 - 85'000 CHF Potentiel (2-3 ans) bis 5'000 CHF 01 Futur employeur ## Une entreprise recherche une personnalité engagée pour le service de vente interne, qui agit comme interface centrale entre le service externe, la technique et les clients. Le poste offre un domaine de tâches polyvalent allant du traitement des tickets à l'établissement d'offres jusqu'à la communication avec les clients dans un environnement de travail moderne. L'entreprise accorde de l'importance à la formation continue, à l'organisation flexible du travail et à une culture d'entreprise collaborative avec des prestations complémentaires attractives. 02 Votre tâche ## • Traitement des demandes de service et coordination avec les techniciens • Création de contrats de maintenance et d'offres dans le système ERP • Planification des ordres de service et gestion de petites commandes • Entretien de la communication avec les entreprises, les architectes et les clients • Soutien au service externe pour les tâches administratives et organisationnelles 03 Benefits ## • Participation à des formations continues externes • Modèle de bonus • Aménagement flexible du temps de travail • Travail hybride ou en télétravail garanti 04 Votre profil ## • Formation initiale technique ou commerciale requise • Très bonnes connaissances de l'allemand sont nécessaires pour ce poste • Une expérience dans l'automatisation du bâtiment ou la technique du bâtiment est souhaitable • Maîtrise de MS-Office et idéalement des connaissances des systèmes ERP sont attendues • Un mode de travail autonome et responsable est requis ici 05 À savoir ## • Conditions de personnel modernes et participation au succès de l'entreprise • Tâches polyvalentes dans le domaine de l'automatisation du bâtiment moderne • Collaboration dans une équipe collégiale et de soutien • Formation continue en fonction des forces individuelles • Temps de travail flexible basé sur la confiance avec une répartition autonome du temps