Cuisinier / Cuisinière (w/m/d) 80%-100%

Travailler où la Suisse se rencontre Nos restaurants Coop ne sont pas des restaurants ordinaires. Ce sont des lieux de rencontre où toute la Suisse se réunit. En tant que membre de notre équipe, vous ne ferez pas seulement un travail, mais vous ferez partie de cette communauté. Ensemble, nous pouvons créer quelque chose d'exceptionnel ! Prestation 80 - 100% Contrat sans durée déterminée Date d'entrée en fonction immédiatement ou sur accord Tâches <br /> • Vous servez des plats froids et chauds frais sur l'assiette. • Toujours aimable et serviable : les clients apprécient beaucoup la façon dont vous les servez et les conseillez au buffet. • Avec vos plats rafraîchissants, vous garantissez des moments de plaisir. • Il est évident pour vous de respecter les normes de qualité et d'hygiène à tout moment. <br /> Exigences <br /> • Vous êtes formé(e) cuisinier/cuisinière EFZ/EBA (w/m/d). • Vous avez des connaissances en restauration systématique. • Parlez et écrivez bien l'allemand ? Vous le pouvez. • Vous aimez également travailler avec les gens sur votre lieu de travail. <br /> <br /> • Avantages : réduction sur l'offre de voyages ITS Coop Travel, 5 fois le nombre de Superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduits chez Coop Mobile, Reka-Card : réduction lors de l'achat, réduction chez Mobility CarSharing, réduction personnelle également pour les partenaires (vivant dans le même ménage), réduction sur l'abonnement GA, réductions lors d'événements culturels, réductions pour les activités de loisirs • Conditions d'emploi : caisse de pension : 2/3 est payé par Coop, conditions d'emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d'épargne pour la caisse de pension, convention collective de travail (GAV), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé • Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles • Formation : plus de 600 cours de formation internes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation et de développement du L-GAV et de Coop • Durabilité : engagement pour l'homme, l'animal et la nature avec plus de 400 actions • Communication : application interne pour les employés • Santé : Update-Fitness : Fr. 200.-- de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différents parcours d'entreprise, offres sportives internes à l'entreprise <br /> Votre interlocuteur chez Coop Genossenschaft Valeria Mazziari Randazzo HR Marketing