Account Executive

Nous recherchons un Account Executive motivé, indépendant et ambitieux au sein du département Key Account Management. Vous jouerez un rôle crucial dans la culture, la gestion et la croissance des relations clients avec nos clients issus de la banque, de l'assurance, de la gestion d'investissements, des entreprises et de la supply chain, garantissant ainsi une expérience client fluide. Vous ferez partie de notre équipe commerciale internationale et rapporterez au Global Team Lead – Key Account Management basé à Zürich, Suisse. Vous travaillerez virtuellement avec des collègues et des homologues à l'échelle mondiale. Vous devez être un penseur stratégique établi avec une expérience pertinente pour représenter l'organisation auprès de nos nombreuses relations de contreparties. De plus, vous devrez :

• Gérer et développer un portefeuille de comptes stratégiques, incluant des banques, des compagnies d'assurance, des gestionnaires d'actifs, des propriétaires d'actifs, des entreprises et d'autres organisations multinationales.
• Stimuler la croissance et l'expansion des comptes par l'upselling, le cross-selling, les renouvellements et l'identification de nouveaux cas d'utilisation, en travaillant en étroite collaboration avec les Sales et d'autres parties prenantes internes.
• Contribuer au positionnement de RepRisk sur le marché en partageant les informations clients, les tendances de l'industrie et l'intelligence compétitive avec l'ensemble de l'organisation.
• Développer et exécuter des plans de comptes pour les clients clés, incluant la cartographie des relations, les stratégies de croissance, les plans de renouvellement et les objectifs d'engagement.
• Assurer un niveau de service constamment élevé tout au long du RepRisk Client Journey, tout en cherchant continuellement des moyens d'améliorer l'expérience client.
• 5–10 ans d'expérience en Key Account Management, Strategic Account Management, Client Success, Sales, ou un autre rôle senior en contact avec la clientèle, idéalement dans les services financiers, l'ESG, la donnée, la technologie ou le SaaS.
• Formation économique supérieure avec un Bachelor ou un diplôme plus élevé de préférence.
• Les candidats ayant de l'expérience avec les institutions financières, en particulier avec les gestionnaires d'actifs, les banques et les assurances, seront prioritaires.
• Un état d'esprit stratégique et commercial, avec la capacité d'identifier des opportunités, de développer des stratégies de compte et de traduire les besoins des clients en croissance commerciale.
• Comprendre la terminologie commerciale, financière et technique, y compris la manière dont les organisations opèrent, concurrencent, profitent et croissent. Se tenir au courant des développements dans son propre domaine et considérer comment ces connaissances peuvent être appliquées.
• Maîtrise de l'anglais et de l'allemand, tant à l'oral qu'à l'écrit. Toute autre langue est un plus.
• Forte compréhension technique permettant une interaction facile avec les professionnels de la finance, l'IT et les équipes Produit.
• Excellentes compétences en communication et en présentation, avec la capacité de transmettre des concepts complexes de manière simple et claire aux clients.
• Forte capacité à travailler efficacement sous pression et avec des priorités multiples.
• Maîtrise avancée de MS Office est essentielle. L'expérience de l'utilisation de Salesforce est un plus.

Veuillez noter que nous ne considérerons que les candidats disposant d'un permis de travail valide.

À propos de nous

RepRisk est l'entreprise de Data as a Service (DaaS) la plus respectée au monde pour les risques de réputation et la conduite responsable des affaires. Notre mission est de fournir de la transparence sur les risques de conduite des affaires afin de favoriser un changement positif. En combinant une IA avancée avec une expertise humaine approfondie, et une méthodologie éprouvée au cœur du processus, les solutions de RepRisk apportent performance et tranquillité d'esprit, permettant aux clients d'en savoir plus, d'être sûrs et d'agir plus rapidement. Avec nos valeurs d'honnêteté intellectuelle et d'humilité, d'excellence opérationnelle, et d'ouverture et de respect, nos équipes diversifiées d'experts talentueux conçoivent des solutions pionnières qui permettent aux clients de prendre des décisions mieux informées. Basés à Zurich, avec des bureaux à Toronto, New York, London, Berlin, Manila et Tokyo, nous restons proches des clients et apportons un regard indépendant sur l'industrie. Unis par notre conviction commune dans le pouvoir des données, nos 400 collaborateurs sont fiers de définir la norme mondiale pour les données de conduite des affaires et de stimuler un changement positif et significatif grâce à la transparence.

Nous offrons

• Nous offrons un lieu de travail diversifié, multiculturel et axé sur une mission où votre impact compte vraiment. Vous rejoindrez une équipe collaborative qui valorise l'ouverture, le respect et l'équilibre vie professionnelle-vie privée.

Ce à quoi vous pouvez vous attendre :

• Horaires de travail flexibles et un modèle hybride (avec des jours de télétravail).
• Jusqu'à 4 semaines par an de travail à l'étranger, sous réserve de politique et d'approbations.
• Formations et journées de bénévolat payées, plus un système de don de charité par correspondance.
• Subvention santé et fitness pour soutenir votre bien-être.
• Événements d'équipe et sociaux fréquents qui rassemblent notre communauté mondiale.
• Un environnement de bureau accueillant avec café, rafraîchissements, fruits frais et collations saines offerts.
• Une entreprise qui embrasse la diversité et valorise les différentes perspectives.