Product Manager White Label Funds (contratto a tempo determinato di 18 mesi)
- Tipo di contratto
- Contratto
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- Zürich
- Lingue
- Inglese, Inglese
- Prima pubblicazione
Svizzera - Svizzera settentrionale, Svizzera - Zürich
Product Management and Development
Personal & Corporate Banking
Responsabilità principali
Possiedi una solida conoscenza dei fondi di investimento e dell'intera catena del valore dei fondi, inclusi gli aspetti operativi, di investimento e legali/di rischio?
Cerchiamo un Product Manager per:
- coordinare in modo indipendente gli eventi del ciclo di vita dei fondi front-to-back con tutti gli stakeholder coinvolti
- pianificare, avviare e coordinare tutte le modifiche ai prospetti e ad altri documenti del fondo innescate dalle attività del ciclo di vita e dalle iniziative normative per i fondi domiciliati in Lussemburgo, Svizzera e Irlanda
- guidare e supportare progetti speciali relativi alla normativa e ai prodotti in qualità di esperto della materia
- assumere compiti generali di gestione del prodotto relativi ai white label funds assegnati (ad es. manutenzione dei dati, modifiche normative, revisione dello scaffale dei fondi, progettazione e revisione dei processi).
- supportare qualsiasi tipo di attività di gestione dei dati necessaria per gestire il nostro scaffale di fondi.
Job Reference #
343639BR
City
Basel, Zürich
Job Type
Full Time, Temporary / Contract
Il tuo ritorno alla carriera
Siamo aperti alle candidature di chi rientra nel mondo del lavoro dopo una pausa di carriera. Scopri di più sul nostro programma su ubs.com/careercomeback.
Il team
Lavorerai nel team Product Development & Management per i white labelling funds in Svizzera. Siamo responsabili della gestione dei white labelling funds in tutti i domicili dei fondi. In qualità di Product Manager, lavorerai a stretto contatto con tutti gli stakeholder lungo la catena del valore del fondo per supportare lo sviluppo del prodotto e la gestione del ciclo di vita del prodotto. UBS è uno dei principali fornitori di White Labelling Solutions per strutture di fondi tradizionali e alternative. Da più di 20 anni, strutturiamo, lanciamo e amministriamo una vasta gamma di fondi di investimento per banche, gestori di attività regolamentati e investitori istituzionali.
Le tue competenze e la tua esperienza
- idealmente 3-5 anni di esperienza nel settore finanziario con un focus sui fondi di investimento domiciliati in Lussemburgo, Svizzera e Irlanda
- esperienza nel coordinamento di iniziative che coinvolgono molteplici stakeholder e flussi di lavoro
- persona proattiva e intraprendente con un occhio attento ai dettagli
- forte volontà di imparare sul campo
- personalità collaborativa, con la capacità di completare i compiti in modo indipendente
- eccellente comunicatore con elevati standard di servizio al cliente
- fluidità in tedesco e inglese (obbligatorio)
- curiosità di esplorare come l'IA possa migliorare il modo in cui costruiamo, consegniamo e ottimizziamo i flussi di lavoro. Lo fai con un sano giudizio - convalidando i risultati e allineandoti alle policy, agli standard di rischio e all'uso etico.
Su di noi
UBS è un gestore di patrimoni leader e veramente globale e la banca universale leader in Svizzera. Forniamo anche soluzioni diversificate di gestione patrimoniale e capacità specializzate di investment banking. Con sede a Zurigo, Svizzera, UBS è presente in più di 50 mercati in tutto il mondo.
Sappiamo che un grande lavoro non viene mai svolto da soli. Ecco perché mettiamo la collaborazione al centro di tutto ciò che facciamo. Perché insieme, siamo più di noi stessi. Vuoi saperne di più? Visita ubs.com/careers.
Come assumiamo
Potremmo chiederti di completare una o più valutazioni durante il processo di candidatura. Scopri di più
Unisciti a noi
In UBS, sappiamo che sono le nostre persone, con le loro diverse competenze, esperienze e background, a guidare il nostro continuo successo. Siamo dedicati al nostro mestiere e appassionati del mettere le persone al primo posto, con nuove sfide, un team di supporto, opportunità di crescita e opzioni di lavoro flessibili quando possibile. La nostra cultura inclusiva tira fuori il meglio dei nostri dipendenti, ovunque si trovino nel loro percorso di carriera. E utilizziamo l'intelligenza artificiale (IA) per lavorare in modo più intelligente ed efficiente. Riconosciamo anche che un grande lavoro non viene mai svolto da soli. Ecco perché la collaborazione è al centro di tutto ciò che facciamo. Perché insieme, siamo più di noi stessi.
Ci impegniamo per l'inclusione delle persone con disabilità e, se hai bisogno di ragionevoli accomodamenti/adattamenti durante il nostro processo di reclutamento, puoi sempre contattarci.
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UBS Recruiting
Disclaimer / Policy Statements
UBS è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Rispettiamo e cerchiamo di potenziare ogni individuo e sosteniamo le diverse culture, prospettive, competenze ed esperienze all'interno della nostra forza lavoro.
Tradotto automaticamente dall’originale.
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