Operational Excellence Project Manager

• Guidare progetti cross-funzionali di Operational Excellence e Continuous Improvement dall'identificazione dell'opportunità all'implementazione, alla realizzazione dei benefici e al mantenimento.
• Identificare e dare priorità alle opportunità di miglioramento utilizzando l'analisi delle prestazioni, la value stream mapping, l'analisi delle cause profonde e il problem-solving strutturato.
• Agire come agente del cambiamento guidando il miglioramento delle prestazioni a livello aziendale e la trasformazione organizzativa attraverso iniziative di Operational Excellence, supportando l'agenda di trasformazione dell'azienda.
• Applicare le metodologie Lean, Six Sigma e Kaizen per migliorare la produttività, la qualità, l'efficienza dei costi, l'erogazione dei servizi e l'agilità organizzativa.
• Definire i KPI, monitorare le prestazioni del progetto e garantire che i benefici misurabili siano tracciati, validati con Finance e integrati dai proprietari dei processi.
• Guidare l'allineamento degli stakeholder, la gestione del cambiamento, la comunicazione, la formazione e il coaching per supportare l'adozione di nuovi modi di lavorare standardizzati.
• Collaborare con i leader aziendali, i team funzionali e la OPEX Community per condividere le best practice, costruire capacità di Continuous Improvement e fornire aggiornamenti chiari alla senior leadership.
• Laurea triennale in Ingegneria, Business, Operations Management, Ingegneria Industriale o un campo correlato.
• Almeno cinque anni di esperienza in Continuous Improvement, Operational Excellence o un ruolo di trasformazione comparabile, inclusa la leadership di progetti cross-funzionali.
• Forte conoscenza di Lean, Six Sigma, Kaizen, problem-solving strutturato, gestione delle prestazioni e progettazione di KPI.
• Forti capacità di gestione dei progetti e degli stakeholder, con la capacità di tradurre sfide operative complesse in azioni chiare, business case e piani di implementazione.
• Approccio analitico, pratico e orientato ai risultati, combinato con forti capacità di facilitazione, comunicazione e gestione del cambiamento.
• È richiesto un inglese fluente; la conoscenza del tedesco, competenze avanzate di Excel e l'esperienza in Lean Six Sigma, PMP, ERP, process-mining o strumenti di workflow sono vantaggiose.

Offriamo

• Sfida responsabile con un campo di attività diversificato
• Atmosfera di lavoro orientata al team in un'azienda internazionale
• Opportunità di sviluppo personale attraverso la propria Inova Academy
• Opportunità di acquisire una visione di varie discipline tecniche
• Eccellenti condizioni di impiego
• Luogo di lavoro attraente (centrale, buoni collegamenti di trasporto)
• Infrastruttura moderna

Per le agenzie HR: si prega di notare che non accettiamo candidature provenienti da agenzie. Grazie.

Benvenuti in Kanadevia Inova, un leader globale dell'innovazione nel settore delle infrastrutture per i rifiuti, dove crediamo nel creare un futuro sostenibile attraverso la tecnologia e l'innovazione.

Trasformare i rifiuti in valore

In Kanadevia Inova, siamo orgogliosi di essere all'avanguardia nella tecnologia waste-to-X. Non siamo solo gestori di rifiuti; siamo creatori di valore da ciò che le comunità scartano. Il vostro ruolo in Kanadevia Inova contribuisce direttamente a trasformare qualcosa che un tempo era considerato inutile - i rifiuti - in qualcosa di inestimabile: energia, calore, idrogeno, fertilizzante e altro ancora.