Responsabile HR

Responsabile HR (m/f/d) IL VOSTRO FUTURO INIZIA QUI. Per il nostro settore Human Resource cerchiamo un/una Responsabile HR 80-100 % presso la nostra sede di Zürich. ADIEZIONI CHE MOTIVANO Gestirà un team HR composto da due collaboratori e parteciperà attivamente all'operatività quotidiana. In questo modo, assumerà la responsabilità della gestione professionale di tutte le tematiche HR di ILF Schweiz. Svilupperà continuamente la gestione HR di ILF Schweiz e implementerà le attività HR in linea con gli obiettivi del gruppo ILF. In questo contesto, consiglierà e supporterà i dirigenti e i collaboratori in tutte le tematiche relative al personale, contribuendo a una gestione del personale moderna, pratica e orientata al servizio. Tra i suoi compiti figurano la gestione dell'intero Employee Lifecycle, dal reclutamento e onboarding allo sviluppo del personale e dei talenti fino alle dimissioni. Inoltre, si occuperà di questioni di diritto del lavoro, accompagnerà i cambiamenti del personale e supporterà i dirigenti in tematiche complesse relative ai collaboratori. Parteciperà attivamente all'elaborazione dei salari (Payroll), alla gestione delle assicurazioni sociali, nonché alla creazione di analisi e report per i dirigenti e il management. Inoltre, svilupperà ulteriormente le linee guida, i processi e gli strumenti HR e contribuirà attivamente a tematiche quali Employer Branding, Leadership Development, digitalizzazione e sviluppo dei collaboratori. QUALIFICHE CHE CONVINCONO Possiede una formazione commerciale di base conclusa e una formazione continua come specialista HR con attestato federale di capacità o una qualifica comparabile, ad esempio con specializzazione in Human Resources o economia aziendale. Inoltre, dispone di diversi anni di esperienza professionale in una funzione HR generalista o dirigenziale, idealmente nel settore delle costruzioni, dell'ingegneria o della progettazione. Possiede conoscenze approfondite del diritto del lavoro e del sistema delle assicurazioni sociali e si distingue per spiccate competenze di consulenza e comunicazione. La sua elevata competenza sociale e il suo approccio sicuro le permettono una collaborazione di successo con collaboratori e dirigenti a tutti i livelli gerarchici. Ha una profonda familiarità con l'uso dei sistemi HR, idealmente Abacus, della contabilità salariale, nonché degli strumenti di gestione del tempo e di reporting. Conoscenze madri di tedesco e ottime conoscenze di inglese, sia scritto che parlato, completano il suo profilo. PERCHÉ LAVORARE CON NOI • La attendono attività versatili e di responsabilità in un ambiente tecnico vario e stimolante. • In questa posizione chiave avrà la possibilità di contribuire attivamente alla gestione del personale e, insieme a un team impegnato, dare impulsi sostenibili per lo sviluppo della nostra organizzazione. • Le offriamo un modello di orario di lavoro attraente con possibilità di flessibilità e uffici moderni in una posizione centrale a Zürich Altstetten. • Come parte del gruppo ILF operante a livello internazionale, potrà beneficiare di molteplici opportunità di sviluppo e formazione continua, nonché di uno scambio professionale oltre i confini nazionali. • Inoltre, lavorerà con sistemi HR moderni e parteciperà attivamente a stimolanti progetti di digitalizzazione e ottimizzazione nell'ambito delle risorse umane. La collaborazione internazionale all'interno del gruppo ILF le aprirà prospettive aggiuntive e la possibilità di crescere in una rete globale. Scoprite qui perché vale la pena di diventare parte del nostro team. Scoprite come, con noi, non solo potrete crescere professionalmente, ma anche svilupparvi personalmente. ENGINEERING EXCELLENCE. jpid84555f9jm jit0832jm jiy26jm