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Responsabile delle risorse umane 60 %

Universität Zürich

Tipo di contratto
Tempo parziale
Luogo
Zürich
Prima pubblicazione
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In quanto più grande università della Svizzera, l'Università di Zurigo offre una varietà di posizioni attraenti in diversi settori specialistici e ambiti professionali. Con circa 10'000 collaboratori e attualmente 12 profili professionali per apprendisti, l'università offre un ambiente di lavoro stimolante nella ricerca d'avanguardia e nell'istruzione. Metta il suo talento e le sue capacità al nostro servizio. Scopra di più sull'UZH come datore di lavoro! ### Compiti Amministrazione del personale • Gestione autonoma di tutti i processi di assunzione e dimissioni • Organizzazione e accompagnamento dei processi di reclutamento e assunzione • Monitoraggio dei contratti a tempo determinato e coordinamento dei rinnovi contrattuali • Elaborazione delle mutazioni salariali e dei processi amministrativi del personale • Cura e controllo dei dati del personale nonché analisi (ad es. dati salariali, panoramiche delle vacanze, timesheet, elenchi dei membri) • Gestione delle autorizzazioni d'accesso e degli ordini di chiavi Collaborazione e consulenza • Consulenza e supporto ai professori e alle professoresse, nonché ai responsabili dei fondi di terze parti, su questioni rilevanti per il personale • Stretta collaborazione con il controlling dell'istituto, l'ufficio centrale del personale dell'Università di Zurigo e le autorità esterne (ad es. ufficio migrazione, ufficio dell'economia e del lavoro) • Garanzia di un'amministrazione del personale corretta e puntuale nel rispetto delle norme universitarie e legali Profilo Le sue qualifiche e competenze • È richiesto un percorso di formazione iniziale o continua concluso nelle Risorse Umane (ad es. attestato professionale HR o qualifica equivalente) • Diversi anni di esperienza professionale nel settore del personale, idealmente in un'amministrazione pubblica, in un'università o in un istituto di istruzione o ricerca comparabile • Conoscenze del diritto del personale pubblico o cantonale sono un vantaggio • Piacere per un modo di lavorare autonomo, esatto e responsabile • Marcata orientamento al servizio e capacità comunicative sicure nello stile • Ottime conoscenze di tedesco e inglese, sia parlato che scritto Offriamo • Un'attività varia e responsabile in un rinomato istituto di ricerca universitario • Un ambiente di lavoro collegiale, orientato al rispetto e internazionale • Condizioni di lavoro moderne presso il Campus Irchel • Condizioni di impiego moderne secondo le linee guida dell'Università di Zurigo • La possibilità di contribuire attivamente alla definizione dei processi e di assumere responsabilità Manuela Ouazzan Assistente della direzione 044 635 59 11 manuela.ouazzan@pharma.uzh.ch

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 2 giorni fa

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