Digital Transformation Lawyer / Legal Counsel 80-100%

Switzerland - Zürich

Legal

Group Functions

Hauptverantwortlichkeiten

Möchten Sie ein wichtiger Treiber von Transformationsprojekten sein und die Gestaltung der digitalen Kundeninteraktion bei UBS prägen? Möchten Sie eine entscheidende Rolle bei der Schaffung neuer Dienstleistungen und der Entwicklung von Bankprodukten spielen? Wenn es Ihnen Freude bereitet, komplexen Themen auf den Grund zu gehen und dabei ergebnisorientiert zu bleiben, möchten wir von Ihnen hören.

Als Teil unseres Teams werden Sie strategische und rechtliche Beratung in allen Phasen von digitalen Transformationsinitiativen und strategischen Partnerschaften leisten. Sie werden die Entwicklung innovativer Bankprodukte unterstützen und dazu beitragen, neue digitale Angebote für unsere Kunden zu ermöglichen.

Job Reference #

342783BR

City

Zürich

Job Type

Full Time

Das Team

Sie werden im Bereich -Strategic Initiatives & Digital Transformation Legal Switzerland- arbeiten, mit einem Schwerpunkt auf digitaler Transformation und Bankprodukten.

Unser Team kombiniert tiefes Fachwissen mit einem starken Teamgeist, was kreatives rechtliches Denken und hohe Produktivität ermöglicht. Wir sind ein vertrauenswürdiger Partner für Stakeholder bei digitalen Transformationsinitiativen und Bankprodukten.

Unser Team spielt eine Schlüsselrolle bei der Förderung von -change the bank- Initiativen in den folgenden Bereichen:
Digitale Transformationsinitiativen, Online-Plattformen sowie App-, Karten- und Zahlungslösungen (z. B. Kredit- und Debitkarten, Wallets und TWINT)
Strategische Projekte, Partnerschaften und digitale Geschäftsmodelle

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

• Master-Abschluss in Rechtswissenschaften; die Zulassung zur Schweizer Anwaltschaft ist ein Vorteil

2-4 Jahre Erfahrung in einem internationalen Geschäftsumfeld und/oder in einer Anwaltskanzlei

• gute Kenntnisse des Schweizer Rechts, insbesondere des Vertragsrechts, des Konsumkreditrechts und des Finanzmarktrechts
• ausgeprägte Problemlösungs-, Analyse- und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit einem proaktiven Ansatz und der Fähigkeit, effektiv zu priorisieren
• volle berufliche Englischkenntnisse; fliessende Kenntnisse in Deutsch, Französisch oder Italienisch sind ein grosser Vorteil
• eine offene Denkweise und Neugier auf digitale Produkte und Technologie
• ein starkes Verantwortungsbewusstsein mit der Fähigkeit, digitale Transformationsprojekte zu leiten und zu koordinieren sowie als zentraler rechtlicher Ansprechpartner bei regulatorischen Änderungen zu fungieren
• Starke analytische Fähigkeiten zur Identifizierung und Minderung rechtlicher Risiken, kombiniert mit exzellenten Formulierungskünsten für eine klare und kundenfreundliche Dokumentation
• eine kollaborative Denkweise und Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Kollegen aus dem Group Legal und Stakeholdern, um digitale Customer Journeys gemeinsam zu gestalten
• Belastbarkeit und Ausdauer bei der Erteilung von Orientierungshilfe und der Entwicklung innovativer Lösungen innerhalb und ausserhalb von UBS

Über uns

UBS ist ein führender und wahrhaft globaler Vermögensverwalter und die führende Universalbank in der Schweiz. Wir bieten auch diversifizierte Asset-Management-Lösungen und fokussierte Investmentbanking-Kapazitäten an. Mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, ist UBS in mehr als 50 Märkten weltweit vertreten.
Wir wissen, dass grossartige Arbeit nie alleine geleistet wird. Deshalb stellen wir die Zusammenarbeit in das Zentrum von allem, was wir tun. Denn gemeinsam sind wir mehr als wir selbst. Möchten Sie mehr erfahren? Besuchen Sie ubs.com/careers.

Schliessen Sie sich uns an

Bei UBS wissen wir, dass es unsere Mitarbeitenden sind, mit ihren vielfältigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen, die unseren anhaltenden Erfolg vorantreiben. Wir widmen uns unserem Handwerk und sind leidenschaftlich darin, unsere Mitarbeitenden an erste Stelle zu setzen – mit neuen Herausforderungen, einem unterstützenden Team, Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitsoptionen, wenn möglich. Unsere inklusive Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden hervor, wo auch immer sie sich auf ihrer Karrierereise befinden. Und wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um smarter und effizienter zu arbeiten. Wir wissen auch, dass grossartige Arbeit nie alleine geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit im Mittelpunkt von allem, was wir tun. Denn gemeinsam sind wir mehr als wir selbst.
Wir setzen uns für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein, und wenn Sie während unseres Rekrutierungsprozesses angemessene Unterstützung/Anpassungen benötigen, können Sie uns jederzeit kontaktieren.

Contact Details

UBS Business Solutions SA
UBS Recruiting

Disclaimer / Policy Statements

UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir respektieren und setzen uns dafür ein, jedes Individuum zu stärken und die vielfältigen Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen innerhalb unserer Belegschaft zu unterstützen.