Product Owner Lösungen Personalisiert (60-100%)

• 03. Juli 2026 • 60 - 100% • Dauer unbefristet • Zürich VSHN ermöglicht es Entwicklern, SaaS-Anbietern und Unternehmen, Arbeitslasten von Anwendungen in der Cloud und vor Ort zu automatisieren und zu verwalten. VSHN, ausgesprochen wie „Vision“, ist der führende Schweizer Anbieter von Managed Services, um DevOps, cloud-native Entwicklung und agile IT-Betriebe zu ermöglichen. Wir geben Software-Teams die Möglichkeit zu handeln, dank selbstbedienungsfähigen Produkten wie APPUiO und Application Catalog sowie maßgeschneiderten Lösungen, die auf unserem Managed OpenShift und standardisierten Bausteinen basieren, die GitOps, CI/CD und VM-basierte Dienste nutzen sowie verschiedene Support- und Betriebsabonnement-Angebote. Die meisten dieser Dienste werden von VSHN als Managed Services bereitgestellt, um sicherzustellen, dass Anwendungen in jeder Cloud- oder Vor-Ort-Umgebung testbar, bereitstellbar, skalierbar und ausführbar sind. Ihre neue Rolle: Product Owner Lösungen Personalisiert #### VSHN bietet Produkte für Plattformen (Kubernetes und Managed Server), Automatisierung und Abstraktionsebenen, um Dienste über diese Plattform auszuführen - AppCat, um Datenbanken und andere Dienste auszuführen. Durch einen maßgeschneiderten Verkaufsprozess, Anforderungs-Engineering und Lösungsdesign bauen und betreiben wir maßgeschneiderte Lösungen, die auf standardisierten Plattformprodukte und Managed Services, Lösungsbaukomponenten oder maßgeschneiderten Komponenten basieren. Sie werden als Product Owner in einem Scrum-Workflow für 2-3 Lösungsteams arbeiten und eng mit den POs von 2-3 Produktteams zusammenarbeiten. Ihre Mission ist es, die Priorisierung des Backlogs für die Lösungsteams zu gewährleisten, indem Sie Projektarbeit, Wartung und Verbesserung sowie Kundensupport und Änderungen ausbalancieren - und gleichzeitig die Kapazität des Teams zwischen dieser planbaren Arbeit und der täglichen operativen Arbeit der Incident- und Supportanfragen-Verwaltung ausbalancieren. Darüber hinaus werden Sie die kontinuierliche Verbesserung der Kundenprojektprozesse bei VSHN überwachen und steuern. Zusammenfassung der Verantwortungen • Besitzen und steuern Sie einen erfolgreichen Kundenprojekt-Verkaufsprozess über die Teams und Rollen bei VSHN • Priorisierung des Backlogs, Stakeholder-Management und Sprint-Planung als Mitglied von 2-3 technischen Lösungsteams • Seien Sie der Fachverantwortliche, der die Strategie und die Geschäftsziele innerhalb der Teams vertritt • Stellen Sie den Kapazitätsausgleich zwischen Produktarbeit, Kundenerarbeit und täglicher operativer Nicht-Planarbeit sicher • Arbeiten Sie eng mit dem Product Manager zusammen, um sicherzustellen, dass die Angebote mit den tatsächlichen Kunden- und Marktanforderungen übereinstimmen • Führen Sie die Lösung der wichtigsten Hindernisse für Teams, Kunden und Projekte durch • Stellen Sie sicher, dass die Verfolgung, Analyse und Maßnahmen für Geschäftsziele erfolgen Dieser Posten ist für Sie geeignet, wenn #### Sie • Ein kommerzielles Umfeld in der IT haben, vorzugsweise bei einem Anbieter von Managed Services und/oder im Kundenprojektgeschäft • Eine solide Erfahrung als Product Owner (Scrum) haben, der die Sprint-Planung, das Stakeholder-Management, die Aufgabenverfeinerung und die Teilnahme an Retrospektiven für die kontinuierliche Verbesserung sicherstellt • Einen präzisen und klaren Kommunikationsstil haben • Einen natürlichen und inklusiven Führungsstil haben • Eine professionelle Beherrschung von Deutsch und Englisch haben • Praktische Erfahrung in der Entwicklung und/oder dem Betrieb von Webanwendungen und Backend-Diensten auf Linux oder in Containern haben, idealerweise auf Kubernetes. Sie sind • Begeistert von der Arbeit in einer Organisation mit selbstverwalteten Teams und Rollen, in der begründete Argumente die hierarchische Denkweise ersetzen und Ihre eigene Arbeit einen direkten Einfluss hat. • Ergebnisorientiert, mit einem iterativen und strukturierten Arbeitsstil, um Ergebnisse frühzeitig zu liefern. • Schnell darin, Situationen zu verstehen, den Kontext und die Anforderungen zu erklären, um mögliche Lösungen vorzuschlagen. Sie bringen Klarheit durch Struktur und mögen Veränderungen anstoßen. • Selbstorganisiert: Sie beschaffen die Informationen, die Sie benötigen, planen Ihre Arbeit und erledigen die Aufgaben • Leidenschaftlich bei der Erforschung von technischen und geschäftlichen Aspekten, um Dinge pragmatisch zu bewältigen • Bereit, etwa 2 Mal pro Woche im Büro in Zürich zu sein, um die Teams zu treffen - der Rest kann vollständig im Home-Office durchgeführt werden. #### Unternehmenskultur #### Als Organisation gedeihen wir durch Vielfalt und Selbstverwaltung, indem wir uns an den Prinzipien von Agile und Sociocracy 3.0 orientieren. Wir legen Wert auf Transparenz, Zusammenarbeit und gemeinsame Ziele und schätzen Scrum-Workflows in unseren technischen Teams. Entscheidungen bei VSHN werden kollaborativ getroffen, indem begründete Argumente eher als hierarchische Positionen geschätzt werden - wir vertrauen auf die Selbstverantwortung jedes Einzelnen, auf Personen, die die Verantwortung für ihr Team teilen, und dass Entscheidungen mit den Fachleuten des Themas getroffen werden, in unseren Teams, die täglich Herausforderungen bewältigen und gleichzeitig die beste Unterstützung der erweiterten Organisation erhalten. Erfahren Sie, wie VSHN einzigartig ist, in unserem Handbuch - ein Beispiel für unsere hohe Wertschätzung von Transparenz und unserem Engagement für Open-Source als Organisation. Was wir bieten #### • VSHN bietet hervorragende Vorteile und großartige Kollegen. • Wenn Sie interessiert sind, können Sie in neue Rollen wachsen, indem Sie zusätzliche Verantwortungen übernehmen, in anderen Rollen arbeiten oder sogar das Team im Laufe der Zeit wechseln. • Wir leben eine Kultur, die es ermöglicht,