Head of Financial Planning, Analysis and Controlling

En tant que Head of FP&A and Controlling, vous êtes l'architecte de notre avenir financier. Il s'agit d'un poste de direction stratégique à fort impact, conçu pour un expert de la finance capable de traduire des données complexes en intelligence commerciale exploitable, en collaborant avec l'entreprise pour maximiser la valeur d'Avaloq.

Vous dirigerez une équipe multinationale de plus de 20 personnes performante, supervisant tout, du budget rigoureux "bottom-up" à la planification stratégique à long terme de haut niveau, ainsi que le contrôle quotidien de nos départements. Vous serez le bras droit du CFO, garantissant que nos fonctions de pilotage financier, de business partnering et de controlling s'alignent parfaitement avec nos objectifs de croissance.

Principales tâches :

Planification et analyse financières stratégiques

• Diriger le développement de stratégies financières à long terme et de modèles à 3–5 ans qui soutiennent l'expansion mondiale et l'allocation de capital conformément à nos aspirations de plan à moyen terme.
• Réaliser des analyses "what-if" sophistiquées et des évaluations de risques pour évaluer les résultats commerciaux potentiels et fournir des recommandations stratégiques à la haute direction.
• Analyser les tendances du secteur et le paysage concurrentiel pour façonner des stratégies efficaces et établir des KPI conformes aux standards du marché pour suivre le succès organisationnel.

Contrôle et reporting avancés

• Définir et superviser notre modèle de pilotage financier et piloter la gestion de la performance liée aux finances, en évaluant systématiquement les résultats et les mesures d'amélioration.
• Collaborer avec les équipes comptables pour assurer un flux d'informations précis et mettre en œuvre des processus de reporting qui améliorent la transparence financière dans toute l'organisation.
• Approfondir les données financières pour identifier les tendances, repérer les écarts et fournir le « récit » derrière les chiffres aux parties prenantes.

Budgétisation et gestion des coûts

• Établir des directives budgétaires claires et surveiller la performance par rapport aux prévisions pour identifier les domaines d'économies de coûts et d'efficacité opérationnelle.
• Mettre en œuvre des méthodologies rigoureuses de contrôle des coûts, en évaluant comment les changements de coûts affectent la rentabilité et en collaborant avec les chefs de département pour gérer les principaux facteurs de coûts.
• Examiner et approuver les demandes budgétaires basées sur les priorités stratégiques, en veillant à ce que chaque dépense soit alignée avec les objectifs de l'organisation.

Leadership et business partnering

• Diriger et faire croître une équipe diversifiée, en favorisant un environnement collaboratif grâce à des évaluations de performance régulières, des retours constructifs et le développement professionnel.
• Agir en tant que consultant stratégique auprès des dirigeants de l'entreprise, en fournissant les informations financières nécessaires pour améliorer la performance opérationnelle et la prise de décision.
• Établir des relations solides dans toute l'entreprise, en animant des ateliers et des sessions de formation pour les managers non financiers afin de synchroniser les objectifs financiers avec les plans opérationnels.
• Collaborer avec l'IT et l'équipe projet pour moderniser nos systèmes ERP et nos outils d'information financière, en veillant à ce que l'équipe dispose du meilleur stack technologique basé sur le cloud pour la gestion financière.
• Plus de 12 ans d'expérience en finance senior, dont plus de 5 ans en FP&A et un minimum de 3 ans dans un rôle de direction senior gérant des équipes.
• Compétence évidente en modélisation financière avancée, en prévision et en analyse des coûts, avec une forte maîtrise des systèmes ERP, des logiciels de reporting financier et des outils de visualisation de données.
• Forte compétence en modélisation financière, en prévision et en analyse des coûts et expérience d'expert de travail avec les systèmes ERP, les logiciels de reporting financier et les outils de visualisation de données.
• Capacité prouvée à fixer des objectifs et des stratégies au niveau de l'entreprise dans des environnements complexes.

Ce serait un véritable bonus si vous avez :

• Un Bachelor en finance, comptabilité ou un domaine connexe. Un MBA ou un Master dans une discipline liée à la finance.

Nous réalisons que la gestion de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée est un défi que nous rencontrons tous dans notre vie quotidienne et, pour soutenir cela, nous sommes heureux d'offrir un travail hybride et flexible pour la plupart de nos Avaloqers afin de maintenir l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée tout en continuant notre fantastique culture Avaloq dans nos bureaux mondiaux.

Chez Avaloq, nous sommes fiers d'embrasser la diversité et comprenons que le succès de notre entreprise repose sur la force des opinions différentes ; nous nous engageons de tout cœur à favoriser un environnement d'égalité des chances et une culture inclusive où vous pouvez être votre moi authentique.

Nous embauchons, rémunérons et promouvons sans tenir compte de l'origine, de l'âge, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle ou de tout autre trait fantastique qui nous rend tous uniques ; nous avons fait de notre mieux pour rédiger cette annonce de manière inclusive et neutre.

Veuillez noter que nous n'accepterons pas de soumissions de CV spéculatives pour l'un de nos rôles de la part d'agences de recrutement, et toute soumission de candidat non sollicitée sera exemptée de toute attente de paiement.

#LI-Hybrid

Fondée et basée en Suisse, Avaloq étend continuellement son empreinte mondiale avec environ 2 500 collègues dans 12 pays, et plus de 170 clients dans 35 pays. Nous sommes un fournisseur leader du secteur de la technologie et des services de gestion de patrimoine pour les institutions financières du monde entier, y compri