Fachperson Betreuung Kinder

Au Wirbelschloss, la crèche de la GMZ, vous placez les enfants et leurs besoins individuels au centre de vos préoccupations. Dans 3 groupes d'âges mixtes avec des enfants de 3 mois jusqu'à l'entrée à l'école enfantine, vous accompagnez avec cœur, compétence professionnelle et engagement jusqu'à 10 enfants par groupe - en collaboration avec 1 spécialiste et 1 apprenti(e). Attendez-vous à la proximité, à la sécurité et à un accompagnement individuel. Remarques importantes : Vous trouverez plus d'informations sur notre crèche Wirbelschloss sur Was du bewegst * Accompagnement et promotion des enfants selon leurs besoins individuels * Co-conception d'un quotidien de crèche varié et adapté à l'âge * Observation et documentation des étapes du développement des enfants * Établissement d'une collaboration de confiance avec les parents et les représentants légaux * Co-responsabilité pour un environnement sûr, valorisant et stimulant * Participation active aux réunions d'équipe ainsi qu'à la co-conception du développement pédagogique * Prise en charge de tâches organisationnelles et domestiques dans le quotidien du groupe * Accompagnement et encadrement compétent de nos apprentis dans leur quotidien de formation Ce que vous apportez * Formation : Apprentissage professionnel terminé (EFZ) * Spécialisation : en tant que FaBe Kind ou une formation pédagogique équivalente * Expérience professionnelle : Une première expérience professionnelle après l'apprentissage dans le domaine de la garde d'enfants complémentaire à la famille est souhaitable * Expérience dans la collaboration pédagogique et interdisciplinaire * Approche chaleureuse, empathique et patiente avec les enfants * Plaisir d'interagir de manière valorisante avec les enfants, les familles et les personnes de référence de différentes cultures * Grandes compétences sociales et esprit d'équipe marqué * Méthode de travail autonome, responsable et fiable * Créativité ainsi que plaisir à accompagner les enfants dans leur développement * Allemand (C1) Ce que nous vous offrons * Travailler en bonne santé : Offres de promotion de la santé telles que des massages et des bilans de santé * Prévoyance professionnelle : Excellentes prestations de caisse de pension avec une participation élevée de l'employeur * Prestations sociales : Prestations sociales équitables * Points Cumulus : Vous recevez des points Cumulus supplémentaires lors de vos achats * Migros Bank : Taux d'intérêt préférentiels pour les comptes privés et d'épargne, gestion de compte gratuite, hypothèques à prix réduit et plus encore * Offres aux collaborateurs : Jusqu'à CHF par an (selon votre taux d'activité) pour votre détente et votre perfectionnement - utilisable pour des abonnements de fitness, des cours, des offres de santé ou une contribution à l'abonnement de transports publics. * Offres de loisirs et de culture : Vous bénéficiez de billets à prix réduit pour des événements culturels sélectionnés * Conseil social et personnel : Conseil social interne Seules les candidatures en ligne via le portail de recrutement seront prises en compte. Processus de recrutement * Présélection des candidatures * Entretien avec les RH & le département spécialisé * Rencontre avec l'équipe * Offre & établissement du contrat (Digital) Contact Herr Tony Jedamski Stv. Leiter HR Marketing & Rekrutierung Pas de poste correspondant ? Créez une alerte de recherche pour recevoir confortablement les offres d'emploi correspondantes par e-mail. [Créer une alerte emploi](< >) j4id10420774a j4it1040a j4iy26a