Business Strategist (P&C and Region CH) - UBS Chief Strategy Office

Suisse - Zürich

Business development, Strategy

Group Functions

Responsabilités clés

Disposez-vous d'un état d'esprit stratégique pour interagir avec des parties prenantes de haut niveau ? Possédez-vous de solides compétences en résolution de problèmes et aimez-vous apporter de la structure à des situations complexes, échanger avec une variété de points de vue et de parties prenantes pour trouver des solutions communes ? Savez-vous communiquer des défis commerciaux complexes de manière constructive et simple ?

• piloter de manière holistique le développement de la stratégie pour UBS Personal & Corporate Banking et Region Switzerland - soutenir la prise de décision de nos partenaires commerciaux internes au niveau de la haute direction
• mener des analyses de l'industrie, de la concurrence et des benchmarks
• concevoir des modèles opérationnels et des processus pour des marchés et des segments d'activité spécifiques
• préparer et coordonner des business plans incluant la modélisation financière
• développer des feuilles de route de mise en œuvre pour les initiatives stratégiques
• soutenir les projets de M&A d'un point de vue stratégique (justification, opportunité financière, due diligence, etc.)
• être ouvert à la réalisation de projets ou de rotations stratégiques inter-divisions lorsque les opportunités se présentent

Job Reference #

341269BR

City

Zürich

Job Type

Full Time

L'équipe

Vous travaillerez au sein du Chief Strategy Office dans l'équipe Personal & Corporate Banking Strategy à Zurich. Le Chief Strategy Office est une équipe de professionnels motivés dotés d'un parcours international diversifié. Nous sommes responsables de la formulation et de l'exécution d'une vision et d'une stratégie de premier plan, de la facilitation des stratégies au niveau du groupe et des unités commerciales, et de la conduite de projets et d'initiatives multifonctionnels pour la firme à l'échelle mondiale.

Vos compétences et votre expérience

• 1-4 ans d'expérience professionnelle au sein d'un cabinet de conseil en management de premier plan ou d'un poste équivalent en développement corporate interne, de préférence avec une spécialisation dans les services financiers
• de solides compétences en communication écrite, verbale et interpersonnelle pour articuler clairement des concepts, des idées et des processus complexes
• un esprit entrepreneurial capable de travailler efficacement de manière transversale dans un environnement diversifié sur plusieurs projets
• une pensée indépendante (remettre en question le statu quo de manière constructive) couplée à une capacité éprouvée à travailler avec les autres et à générer un impact dans un environnement d'équipe
• une capacité de réflexion stratégique bien développée avec une conscience du marché commercial et un sens des affaires
• une organisation disciplinée et des compétences en gestion de sujets/projets
• un haut niveau d'énergie, d'initiative, de discipline, de ténacité et d'auto-motivation
• le plus haut niveau d'intégrité et de professionnalisme
• une bonne maîtrise de la langue allemande est requise
• la connaissance de l'économie et du marché suisse est un plus

A propos de nous

UBS est un gestionnaire de fortune de premier plan et véritablement mondial, ainsi que la principale banque universelle en Suisse. Nous fournissons également des solutions de gestion d'actifs diversifiées et des capacités d'investissement bancaire ciblées. Basée à Zurich, en Suisse, UBS est présente sur plus de 50 marchés à travers le monde.
Nous savons qu'un excellent travail ne se fait jamais seul. C'est pourquoi nous plaçons la collaboration au cœur de tout ce que nous faisons. Parce qu'ensemble, nous sommes plus que nous-mêmes. Vous voulez en savoir plus ? Visitez ubs.com/careers.

Rejoignez-nous

Chez UBS, nous savons que ce sont nos collaborateurs, avec leurs compétences, expériences et parcours diversifiés, qui sont les moteurs de notre succès continu. Nous nous consacrons à notre métier et avons à cœur de donner la priorité à nos collaborateurs, avec de nouveaux défis, une équipe de soutien, des opportunités de croissance et des options de travail flexibles lorsque cela est possible. Notre culture inclusive tire le meilleur de nos employés, où qu'ils en soient dans leur parcours de carrière. Et nous utilisons l'intelligence artificielle (IA) pour travailler plus intelligemment et plus efficacement. Nous reconnaissons également qu'un excellent travail ne se fait jamais seul. C'est pourquoi la collaboration est au cœur de tout ce que nous faisons. Parce qu'ensemble, nous sommes plus que nous-mêmes.
Nous nous engageons en faveur de l'inclusion des personnes handicapées et si vous avez besoin d'aménagements raisonnables tout au long de notre processus de recrutement, vous pouvez toujours nous contacter.

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UBS Business Solutions SA
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Disclaimer / Policy Statements

UBS est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous respectons et cherchons à autonomiser chaque individu et soutenons les diverses cultures, perspectives, compétences et expériences au sein de notre effectif.