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Program Officer de soutien à la médiation dans le « Mediation Support Project »

ETH Zürich

Type de contrat
Temps plein
Taux d’occupation
80–100%
Lieu
Zürich
Entreprise
ETH Zürich, Binzmühlestrasse 130, 8050 Zürich
Langues
Anglais (courant), Allemand (intermédiaire)
Première publication
Postuler

Texte d'introduction
Le Center for Security Studies (CSS) de l'ETH Zurich est un centre de compétence pour la politique de sécurité et la promotion de la paix en Suisse et à l'international. Il offre une expertise en recherche, enseignement et conseil.

Contexte du projet
Le Think Tank du Center for Security Studies sert de lien important entre le monde universitaire et les praticiens dans le domaine de la politique de sécurité et de point de contact et de référence pour le grand public. La section Médiation et Paix du Think Tank soutient les efforts de négociation, de médiation et de transformation des conflits politiques violents en menant des recherches, en fournissant des formations et en soutenant directement ceux qui sont engagés dans la pratique de la paix et les processus de transformation des conflits. Nous recherchons une personne pour travailler en tant que Program Officer dans notre « Mediation Support Project » (MSP), un projet conjoint entre le CSS ETH Zurich et swisspeace, travaillant en collaboration avec le Département fédéral des affaires étrangères (DFAE). Le MSP vise à renforcer les efforts de médiation suisses et internationaux.

Description des tâches/du poste
Le candidat retenu rejoindra l'équipe Médiation et Paix, soutenant et dirigeant la mise en œuvre des activités du MSP. Le poste impliquera les responsabilités suivantes :

Gestion des connaissances et recherche appliquée liée à la médiation dans les processus de paix
Conception et prestation de formations sur la négociation et la médiation et autres activités de renforcement des capacités
Soutien au fonctionnement des réseaux de médiation
Analyse de conflit
Soutien aux activités de dialogue, de négociation et de médiation
Travail dans des contextes de conflit
Formation des futurs médiateurs et praticiens de la paix
Formation pour les parties dans des contextes de conflit (ex. www.peacemediation.ch, www.mas-mediation.ethz.ch)
Coordination des activités du MSP
Organisation des activités du MSP
Tâches de gestion liées au programme MSP
Votre profil
Master pertinent en sciences sociales ou en sciences humaines (ex. études de la paix et des conflits, sciences politiques, sociologie, anthropologie, environnement)
Un minimum de trois ans d'expérience professionnelle liée à la médiation/soutien à la médiation, à la gestion de projet ou à la recherche (appliquée) dans le domaine de la paix et des conflits
Expérience de travail et de vie dans un contexte affecté par un conflit, ainsi qu'un travail concret de soutien aux processus de médiation
Expérience en rédaction, publication et édition de recherche appliquée
Expérience professionnelle dans des organisations internationales, des ONG ou des think tanks liés au thème de la médiation et du soutien à la médiation
Fortes compétences analytiques, organisationnelles et interpersonnelles
Personnalité curieuse, coopérative et indépendante
Approche proactive des tâches
Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe
Disponibilité pour voyager, y compris dans des contextes affectés par des conflits
Excellente maîtrise de l'anglais requise
Au moins une langue nationale suisse est un avantage significatif
D'autres compétences linguistiques sont bénéfiques
Nous offrons
Nous offrons l'opportunité d'appliquer et de développer des compétences de soutien et de recherche en médiation, au sein de l'environnement d'un think tank universitaire travaillant sur les questions de sécurité et de paix.
La durée du mandat est de deux ans, avec une option de prolongation s'il y a financement et s'il y a un accord mutuel pour poursuivre la coopération.
Nous offrons un lieu de travail au centre de Zurich avec des conditions de travail attractives. La formation continue et la capacité de mener des recherches appliquées, de publier les résultats sous différents formats et de fournir votre propre soutien aux processus liés à la médiation de paix font partie du développement de carrière et sont des éléments centraux de notre politique du personnel.
Curieux ? Nous aussi.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne avec les documents suivants :

Lettre d'intérêt expliquant les compétences et la motivation que vous apporteriez au poste
Un à deux échantillons d'écriture en auteur unique (ex. un article académique, une note politique ou un chapitre de thèse – peut être sous forme de brouillon)
Veuillez lister au moins deux références à contacter (au cas où vous seriez invité à un entretien).
Veuillez ajouter une copie de votre Master et toute référence d'emploi
La date limite de candidature est le 31 octobre 2026. Veuillez noter que nous n'acceptons exclusivement que les candidatures soumises via notre portail de candidature en ligne. Les candidatures par e-mail ou par services postaux ne seront pas prises en compte.

De plus amples informations sur nous sont disponibles sur notre site web. Les questions concernant le poste doivent être adressées à Sabina Stein, stein@sipo.gesss.ethz.ch (pas de candidatures).

Nous souhaitons préciser que la présélection est effectuée par les recruteurs responsables et non par l'intelligence artificielle.

Traduit automatiquement depuis l’original.

Publié il y a 2 semaines

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