Responsable de projet planification du développement immobilier 80-100 %

L'Universitätsspital Zürich renouvelle et étend considérablement son infrastructure de construction au cours des prochaines décennies, afin de pouvoir répondre aux exigences élevées de la médecine de pointe moderne, des patientes et des patients ainsi que des collaborateurs. Dans la planification stratégique du développement immobilier, les besoins futurs en ressources sont dérivés conjointement avec le métier de base sur la base de prévisions de l'évolution des prestations, et la planification cible de la construction (masterplanning) incluant l'étapage est élaborée. L'Universitätsspital Zürich est l'un des plus grands hôpitaux de Suisse. Nos plus de 8'600 collaborateurs et environ 700 apprentis s'engagent quotidiennement pour le bien-être de nos patient:innen. ###

Vos tâches principales

En tant que responsable de projet planification stratégique du développement immobilier, vous concevez l'hôpital du futur avec vos collègues du département éponyme ainsi qu'avec des experts spécialisés internes et externes de l'USZ. Vous coordonnez toutes les activités, du calcul des ressources jusqu'au début de la conception des projets de construction stratégiques à venir.

L'équipe composée de trois personnes rapporte directement au responsable de département Planification, Construction et Gestion des surfaces, travaille de manière interdisciplinaire, très autonome et auto-organisée. Pour les tâches suivantes, vous êtes responsable au sein de l'équipe :

• Révision et développement de la planification cible / masterplanning pour le renouvellement global (immobilier) incluant les étapes et les rotations (Rochaden) associées
• Développement des processus transversaux de l'hôpital ainsi que des concepts stratégiques centraux comme base pour l'hôpital du futur
• Établissement d'analyses ainsi que de prévisions sur l'évolution des prestations (soins ambulatoires et stationnaires ainsi que recherche & enseignement)
• Analyse et détermination des besoins en ressources de l'USZ au fil du temps pour, par exemple, le nombre de salles d'examen, de lits d'hôpital, de salles d'opération et de postes de travail
• Élaboration de concepts d'exploitation et accompagnement de leur mise en œuvre (accent sur la médecine, les soins et les professions médico-techniques et médico-thérapeutiques, la recherche et l'enseignement)
• Établissement de concepts d'utilisation et de cahiers des charges en préparation de concours et de mandats d'études
• Direction et participation à des équipes interdisciplinaires/interprofessionnelles pour l'élaboration de stratégies, de concepts et d'études
• Préparation et présentation de bases de décision à l'attention de la direction de l'hôpital (GL),

Votre profil

• Études universitaires achevées avec un background en gestion d'entreprise
• Connaissances approfondies des structures et processus cliniques ainsi que de leurs interconnexions fonctionnelles dans le complexe hospitalier
• Capacités analytiques marquées ; pensée systémique et interdisciplinaire avec des approches créatives et innovantes face à de nouveaux sujets
• Expérience avec les méthodes et processus de planification de scénarios.
• Très haute compétence sociale et de négociation, extrême aptitude au travail d'équipe
• Capacités de communication et de présentation marquées ainsi qu'une capacité d'affirmation
• Coopératif/constructif et résistant au stress, attitude "can-do" marquée

Nos avantages

Nous nous réjouissons de votre candidature

Marie-Louise Fader
Recruiting

À propos de l'USZ

L'Universitätsspital Zürich est l'un des plus grands hôpitaux de Suisse. Nos plus de 8'600 collaborateurs et environ 700 apprentis s'engagent quotidiennement pour le bien-être de nos patient:innen.