Ingénieur/-e de systèmes IT (limité au 30.06.2029) 80 - 100%

Avec ses quelque 4000 collaboratrices et collaborateurs, la Kantonspolizei Zürich assume la responsabilité de la sécurité dans le canton. Pour renforcer notre département IT à Zürich, nous recherchons, dans le domaine du Datacenter et des systèmes de gestion d'intervention, une personnalité engagée et compétente en tant que :

IT System Engineer/-in (limité au 30.06.2029) 80 - 100% #

Votre domaine de tâches : ###

• Exploitation et développement de systèmes ICT à haute disponibilité tels que les systèmes de base du Datacenter, le système de gestion d'intervention, le système d'image ou également le système de communication dans le domaine critique pour l'intervention
• Identification, consolidation et transformation des exigences des utilisateurs en concepts techniques réalisables
• Mise en œuvre de projets (planification, ingénierie, réalisation)
• Pilotage et coordination de la collaboration avec nos partenaires et prestataires de services, tant dans l'exploitation quotidienne que dans les projets
• Entretien et développement des documentations techniques

Votre profil : ###

• Études achevées en informatique (FH) ou formation équivalente
• Bonnes connaissances des systèmes client/serveur, utilisation sûre des technologies d'administration associées (par ex. OS, logiciel de virtualisation, monitoring, backup, IAM etc.)
• Expérience dans l'environnement Cloud
• Compétences dans le domaine Infrastructure as Code (Terraform/Ansible)
• Les conteneurs et Kubernetes ne vous sont pas étrangers
• Allemand maîtrisé et bonnes connaissances de l'anglais
• Autonomie, esprit d'équipe et discrétion
• Disponibilité pour le service de piquet

Notre offre : ###

• Nous vous proposons une activité polyvalente et porteuse de sens dans un environnement dynamique
• Avec l'engagement auprès du canton de Zürich, vous bénéficiez de conditions d'engagement attractives auprès d'un employeur sûr
• Un lieu de travail moderne et central au Zürcher Polizei- und Justizzentrum, incluant un restaurant du personnel et l'accès au centre de fitness interne
• Nous vous offrons la chance de déployer votre impact dans un nouveau défi passionnant et de façonner ensemble l'avenir

Entrée en fonction : Au 1. novembre 2026 ou selon accord (limité au 30.06.2029)

Des questions ? Marco Ruesch vous donnera de plus amples informations sur la fonction à l'adresse rume@kapo.zh.ch. Viktor Neidhart répondra à vos questions concernant le processus de candidature à l'adresse personalgewinnung@kapo.zh.ch ou au +41 58 648 73 39.

Avez-vous suscité notre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne.

Nous n'acceptons pas de candidatures non sollicitées de la part de cabinets de recrutement pour ce poste. Les cabinets de recrutement sont priés de ne pas soumettre de dossiers de candidats non sollicités à nos collaborateurs ou via notre portail de carrière en ligne. Nous déclinons toute responsabilité pour les candidatures soumises ainsi que pour d'éventuels frais. Merci de votre compréhension.

Kantonspolizei Zürich
Personalgewinnung
Viktor Neidhart
058 648 12 40