Spécialiste sinistres Input Management 80 - 100 %

Spécialiste sinistres Input Management (m/f/d) 80 - 100 % Bienvenue dans votre avenir ! 55.000 collègues dans 215 pays et territoires. Ensemble, nous sommes en chemin pour repenser l'assurance chaque jour - et pour façonner l'avenir pour tous. Bienvenue dans une communauté forte, où vous agissez dès le début. Ensemble, nous continuons à évoluer ! Spécialiste sinistres Input Management (m/f/d) 80 - 100 % Le monde de la gestion des sinistres vous fascine-t-il et souhaitez-vous assumer un rôle clé dans le traitement et l'optimisation des processus de sinistres ? Dans ce poste, vous faites partie d'une équipe dynamique qui se concentre sur le traitement et la gestion efficaces des cas de sinistres. Vous travaillerez dans un environnement qui favorise l'innovation et la collaboration, et vous aurez la possibilité de développer vos compétences dans un environnement de travail moderne et flexible. Disposez-vous d'un état d'esprit orienté vers les solutions, appréciez le travail d'équipe et souhaitez-vous contribuer activement au développement des processus ? Alors c'est votre chance de faire la différence ! Découvrez ici pourquoi Zurich Schweiz compte parmi les « Top 3 » employeurs de Suisse. Devenez vous aussi un membre de cette communauté et postulez en tant que Spécialiste sinistres Input Management. Ce que vous faites Vous traitez et coordonnez les documents de sinistres entrants et vous assurez qu'ils sont traités de manière efficace et correcte Vous analysez et optimisez les processus existants dans l'Input Management des sinistres afin d'accroître l'efficacité et la qualité Vous travaillez en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes pour assurer une communication et une collaboration fluides Vous soutenez la mise en œuvre de nouvelles technologies et d'outils qui améliorent davantage le traitement des sinistres Vous contribuez activement au développement de l'équipe en partageant vos connaissances et en apportant des idées innovantes Ce que vous apportez Formation commerciale terminée ou qualification comparable, idéalement avec de l'expérience dans l'assurance ou la gestion des sinistres Fortes capacités analytiques et affinité pour l'optimisation des processus Forte affinité informatique et expérience de l'utilisation d'outils et de systèmes modernes Personnalité orientée vers l'équipe et communicative avec un état d'esprit orienté vers les solutions Votre contact Talent Acquisition Consultant: Silke Nachtigall () Informations supplémentaires Temps partiel ou plein temps : 80 - 100% Lieu de travail : Zürich, Oerlikon Travail hybride : jusqu'à 40% Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne - même sans lettre de motivation. Vous pourrez volontiers nous convaincre de votre motivation lors d'une rencontre personnelle. Qui nous sommes Zurich est une marque forte - plus de 1,4 million de clients font confiance à nos produits et services. La base de notre succès est constituée de nos 53'000 collaborateurs dans le monde entier, qui aident nos clients dans 210 pays et territoires à mieux comprendre leurs risques et à s'en protéger. Pour assurer la performance quotidienne, nous offrons à nos collaborateurs des modèles de travail flexibles et des opportunités de formation continue intéressantes. En tant qu'employé de Zurich, vous bénéficiez d'une multitude d'avantages et d'une culture forte, marquée par l'acceptation, la diversité et l'orientation vers l'équipe. Chez Zurich, nous cultivons une culture de diversité et d'inclusion. Nos objectifs et nos valeurs sont créés pour protéger nos collaborateurs, favoriser la confiance et les aider à exploiter tout leur potentiel. Nous nous engageons en faveur de la justice et de l'égalité parmi nos employés, quels que soient le sexe, l'identité de genre, l'orientation sexuelle, l'origine, l'appartenance ethnique, la religion, etc. L'acquisition de nos talents ainsi que les processus de recrutement reflètent cet engagement au quotidien. Rejoignez-nous et devenez membre de cette culture. Pourquoi Zurich est-elle performante depuis plus de 150 ans ? Voyez par vous-même et devenez-en membre. Information pour les agences de placement Zurich n'accepte pas de candidatures non sollicitées d'agences de placement pour ce poste. Par conséquent, merci de ne pas transmettre de dossiers de candidats à nos collaborateurs ou via notre portail de carrière en ligne. Nous déclinons toute responsabilité pour les candidatures soumises de manière non sollicitée ainsi que pour d'éventuels frais et vous remercions de votre compréhension. jpiddf1358fjm jit0832jm jiy26jm