Responsable de service de lits, spécialisation chirurgie cardiaque (a) 80-100%

Lieu de travail: Hirslanden Klinik Hirslanden | Zürich Entrée en fonction: 01. août 2026 ou d'un commun accord Type de contrat: Durée indéterminée Numéro de référence: 68030 Voulez-vous prendre des responsabilités et façonner activement les soins en chirurgie cardiaque avec une équipe engagée ? Pour notre service de lits avec spécialisation en chirurgie cardiaque, nous recherchons une personnalité motivée dotée de qualités de leadership, d'un esprit d'équipe et d'une passion pour des soins de haute qualité aux patients. VOS TÂCHES • Gestion opérationnelle et du personnel du service de lits avec spécialisation en chirurgie cardiaque • Participation active au quotidien des soins • Surveillance et respect des normes de qualité ainsi que des directives internes • Garantie d'un fonctionnement fluide du service en tenant compte des ressources organisationnelles et du personnel • Coresponsabilité dans le respect du budget • Représentation du service auprès des interlocuteurs internes et externes <br /> VOTRE PROFIL • Formation terminée en tant que infirmier/infirmière diplômé(e) HF/FH (reconnaissance RCC pour les diplômes étrangers) • Au moins deux ans d'expérience professionnelle dans un hôpital de soins aigus en Suisse • Première expérience en gestion acquise dès le niveau de adjoint(e) responsable du service de lits dans un hôpital de soins aigus en Suisse • Formation continue en management terminée ou volonté de l'entreprendre • Très bonnes connaissances de l'allemand ainsi que des connaissances sûres de l'utilisation de MS-Office <br /> En plus d'un lieu de travail attractif sur la rive droite du lac de Zurich, une équipe rodée travaillant de manière inter et multiprofessionnelle vous attend. Vous travaillerez avec un système d'information clinique moderne et pouvez attendre de notre part de vastes possibilités de formation continue et de développement. Pour un équilibre vie professionnelle-vie privée optimal, nous proposons des conditions de travail flexibles qui permettent aux mères et aux pères de concilier activité professionnelle et responsabilités familiales de manière égale. Nous rémunérons selon le marché régional et offrons des prestations sociales et des avantages salariaux attractifs. Les collaborateurs qui doivent se changer complètement pour leur travail reçoivent, pour un taux d'occupation de 100%, quatre jours de congé supplémentaires payés. En cas de taux d'occupation réduit, le nombre de jours de congé diminue proportionnellement. Les collaborateurs rémunérés à l'heure bénéficient d'une compensation financière équivalente. Ces raisons, parmi tant d'autres, font de la Klinik Hirslanden l'un des employeurs les plus attractifs du système de santé suisse. Nos avantages pour les collaboratrices et collaborateurs (https://www.hirslanden.ch/de/klinik-hirslanden/jobs-und-karriere/hirslanden-als-arbeitgeberin.html) Pour des informations supplémentaires, Dijana Vujovic, adjointe responsable des soins / responsable opérationnelle des soins, est volontiers à votre disposition au T +41 44 387 35 24. Nous nous réjouissons de votre prise de contact. Veuillez noter que nous ne pouvons prendre en compte ni les dossiers papier (qui ne sont pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Veuillez donc postuler exclusivement en ligne via cet outil. Les équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l'expérience de plus de 10'000 collaborateurs originaires de plus de 80 nations. Leurs connaissances et leurs expériences sont notre force. Nous encourageons quotidiennement la diversité, l'égalité des chances et l'égalité salariale pour un travail égal. C'est ainsi que nous avons été récompensés par le Financial Times en 2021 comme l'un des <<Leader in Diversity>> du secteur de la santé en Europe. Le groupe Hirslanden est le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.