Senior Test Manager (m/w/d) 80 - 100%

Estes-tu prêt(e) à prendre des responsabilités et à renforcer davantage l'assurance qualité dans le domaine « Customer & Distribution » au sein de l'organisation Information & Technology (I&T) de Zurich Suisse ?

En tant que Senior Test Manager, tu occupes un rôle clé dans la planification, l'exécution et la surveillance des activités d'assurance qualité - et contribues à établir une culture de la qualité dans toute l'équipe. Ton objectif n'est pas seulement de garantir la qualité de nos solutions IT, mais aussi, et particulièrement, de permettre aux équipes de garantir la qualité de manière autonome et précoce (mots-clés : Shift-Left et Built-in Quality). Pour ce faire, tu travailles en étroite collaboration avec les développeurs, les analystes métier et d'autres parties prenantes afin de garantir une couverture de test élevée, des processus efficaces et une véritable valeur ajoutée pour nos clientes et clients.

Tu réunis les thématiques transversales avec les départements spécialisés et les équipes IT et contribues activement, dans le cadre du projet "Inzentive" ainsi que du produit numérique "Customer Relationship Management", à faire progresser notre compréhension commune de la qualité et des solutions durables.

Si tu apprécies les marges de manœuvre, que tu souhaites faire progresser les équipes et que tu aimes développer conjointement des structures et des processus, tu es au bon endroit.

Découvre ici pourquoi Zurich Suisse compte parmi les « Top 3 » employeurs de Suisse. Deviens toi aussi un membre de cette aventure et postule en tant que Senior Test Manager.* *

Ce que tu fais

• Pilotage et coordination de toutes les activités de test, y compris le coaching et l'enablement des équipes, afin de penser et de vivre la qualité dès le début
• Développement et mise en œuvre de stratégies et de concepts de test ; tu soutiens activement le département spécialisé lors de la création des cas de test
• Mise en place d'un monitoring de test efficace : tu développes et visualises des KPIs et soutiens les équipes dans la déduction de mesures appropriées
• Enablement des équipes dans un environnement agile pour appliquer les méthodes de test de manière autonome, tout en pilotant le processus d'amélioration continue
• Tu organises la mise en place des environnements de test, y compris les données de test et les utilisateurs de test, et garantis les conditions cadres pour le test E2E des processus métier. Tu développes et implémentes des stratégies d'automatisation et diriges les équipes pour faire progresser l'automatisation des tests à tous les niveaux de test.-

Ce que tu apportes

• Tu possèdes plusieurs années d'expérience dans le management de tests ainsi que dans les outils et techniques d'automatisation de tests, et tu as des connaissances approfondies des méthodes agiles
• Tu disposes idéalement d'une certification ISTQB en tant que Test Manager (ISTQB® Advanced Level Test Management ou similaire)
• Tu as des connaissances approfondies dans l'utilisation de l'Intelligence Artificielle dans le management de la qualité
• Tu possèdes de fortes compétences en interaction et en communication avec les parties prenantes et les équipes à tous les niveaux
• Tu maîtrises l'allemand et l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit

Ton contact

Talent Acquisition Consultant: Marco Stettler (+41 44 826 31 62)

Informations supplémentaires

Temps partiel ou plein temps : 80 - 100%

Lieu de travail : Zürich, Oerlikon

Travail hybride : jusqu'à 40%

#LI-Hybrid

Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne - même sans lettre de motivation.
Tu peux volontiers nous convaincre de ta motivation lors d'une rencontre personnelle.

Qui nous sommes

Zurich est une marque forte - plus de 1,4 million de clientes et clients suisses font confiance à nos produits et services. La base de notre succès repose sur nos 53-000 collaborateurs dans le monde entier, qui aident nos clients dans 210 pays et territoires à mieux comprendre leurs risques et à s'en protéger. Pour assurer la performance quotidienne, nous offrons à nos collaborateurs des modèles de travail flexibles et des opportunités de formation intéressantes. En tant qu'employé(e) de Zurich, tu bénéficies d'une multitude d'avantages et d'une culture forte, marquée par l'acceptation, la diversité et l'orientation d'équipe.

Chez Zurich, nous entretenons une culture de diversité et d'inclusion. Nos objectifs et nos valeurs sont conçus pour protéger nos collaborateurs, favoriser la confiance et les aider à exploiter pleinement leur potentiel. Nous nous engageons pour la justice et l'égalité parmi nos employés, indépendamment du genre, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, de l'appartenance ethnique, de la religion, etc. L'acquisition de nos talents ainsi que les processus de recrutement reflètent cet engagement au quotidien. Rejoins-nous et fais partie de cette culture.

Pourquoi Zurich est-elle performante depuis plus de 150 ans ? Viens le constater par toi-même et fais-en partie.

Information pour les agences de recrutement

Zurich n'accepte pas de candidatures non sollicitées de la part d'agences de recrutement pour ce poste. Par conséquent, nous prions les agences de recrutement de ne pas soumettre de dossiers de candidats à nos collaborateurs ou via notre portail de carrière en ligne. Nous déclinons toute responsabilité pour les candidatures soumises de manière non sollicitée ainsi que pour d'éventuels frais et vous remercions de votre compréhension.