Responsabile Leads & Gestione Mercato, Supporto Commerciale (h/f/d), 80-100%, Zurich / ibrido

• 25 giugno 2026 • 80 - 100% • Durata indeterminata • Zürich Cosa accomplishite: • Direzione tecnica e del personale dei tre team Lead Management & CRM, Gestione Mercato e Gestione Vendite • Responsabilità della gestione, qualificazione, ottimizzazione della conversione e trasmissione adeguata ai canali dei lead, inclusi il monitoraggio, l'analisi delle prestazioni e lo sviluppo continuo dei processi di lead e delle campagne • Responsabilità della gestione delle vendite nei settori della vendita diretta, dei clienti aziendali e dei partner • Pianificazione, implementazione e sviluppo delle misure di trattamento del mercato per i clienti finali, i partner, la vendita diretta e i clienti aziendali • Assicurare un approccio globale coordinato del mercato attraverso tutti i canali, i gruppi target e i partner • Responsabilità dello sviluppo e dell'espansione della Sanitas Sales Academy interna • Responsabilità del controllo interno (IKS) e garanzia dell'eccellenza normativa in tutto l'ambito delle vendite Perché avrete successo: • Oltre a un diploma conseguito in gestione d'impresa, marketing, gestione delle vendite o formazione equivalente, portate diversi anni di esperienza nelle vendite, gestione dei canali e/o gestione dei lead, idealmente in un ruolo direttivo • Convincente per la vostra grande capacità comunicativa, il vostro pensiero strategico così come il vostro spirito pratico, e grazie alle vostre competenze di leadership, riuscite a motivare e sviluppare il vostro team • Le vostre pronunciate competenze analitiche e organizzative così come la vostra esperienza con i sistemi CRM completano il vostro profilo • Comunicate correntemente oralmente e per iscritto in tedesco, il francese è desiderato, qualsiasi altra lingua è un vantaggio Le nostre condizioni di lavoro progressiste comprendono in particolare: • Modello flessibile di tempo di lavoro annuale con almeno 5 settimane di congedo • Uffici moderni situati in zone urbane • Regolamentazione generosa per il telelavoro • Partecipazione al pacchetto di assicurazione sanitaria • Contributi alla cassa pensione ben superiori al minimo legale • Questioni di futuro e ampia offerta di formazione iniziale e continua