Head Counsel, Global Transactions & Contracts Legal - Commercial

Descrizione del lavoro ## Informazioni sul ruolo Takeda è alla ricerca di un leader legale da inserire nel nostro team Global Transactions & Contracts Legal (GTC Legal). In qualità di Head Counsel, GTC Legal - Commercial e membro prezioso del team di leadership GTC Legal, guiderai un team di avvocati e professionisti legali a supporto di transazioni e contratti globali che consentono la commercializzazione e le attività correlate attraverso le business unit di Takeda, incluse U.S., Oncology, Plasma-Derived Therapies, Japan e le International Business Units. Si tratta di un ruolo di leadership ad alta visibilità in cui guiderai transazioni innovative, complesse, ad alto impatto e ad alto rischio, fornendo al contempo autonomia a Procurement e al business per le questioni contrattuali di routine. Tu e il tuo team collaborerete strettamente con Procurement e con gli stakeholder aziendali per guidare gli obiettivi e le priorità aziendali attraverso consulenza legale pragmatica e su misura per il business, contrattualistica disciplinata, una solida valutazione del rischio e un'infrastruttura di contrattualistica legale scalabile. Questo ruolo opera in molteplici fusi orari e giurisdizioni legali globali. Il successo richiede esperienza nel navigare le sfumature legali regionali e i quadri normativi in evoluzione. Questa posizione ha sede a Zurich, Switzerland. I dipendenti devono risiedere entro una distanza ragionevole di pendolarismo dall'ufficio di Zurich. È richiesto un minimo di cinque (5) giorni in ufficio al mese; i restanti giorni sono da remoto. Come contribuirai Transazioni strategiche e contratti aziendali • Guidare il team per fornire consulenza legale pragmatica e su misura per il business e supporto per le transazioni strategiche e i contratti aziendali nell'ambito di competenza per le Business Unit di Takeda a livello globale. Gli esempi includono accordi per servizi di marketing e pubblicità; ricerca di mercato; impegni con HCP/HCO; impegni come relatori/consulenti; business insights e analytics, call center e operazioni di vendita; servizi per distributori, grossisti e canali; distribuzione locale e relativi impegni con i managed markets; eventi, sponsorizzazioni e attività relative ai congressi; e accordi di esternalizzazione. • Guidare direttamente le transazioni e i contratti nell'ambito di competenza in cui la complessità, il rischio legale, l'impatto aziendale / le priorità richiedono leadership e giudizio senior. • Fungere da principale punto di escalation legale per questioni di rischio materiale, complessità o deviazione dalle posizioni standard. • Guidare e supervisionare il parere legale del team sulle attività pre-contrattuali, inclusi due diligence, modelli di sourcing, strutture di accordi e valutazioni del rischio. • Guidare e supervisionare il supporto legale e la consulenza del team post-firma su interpretazione dei contratti, controversie, emendamenti, rinnovi e risoluzioni. • Lavorare in stretta collaborazione con i team legali adiacenti di Takeda, inclusi l'U.S. Business Unit Legal e l'International Business Unit Legal, per garantire una consulenza legale e un supporto integrati ai clienti aziendali. Infrastruttura di contrattualistica globale e abilitazione • Collaborare con Legal Operations, Procurement e stakeholder aziendali per progettare, sviluppare, implementare e mantenere l'infrastruttura di contrattualistica, inclusi: • Modelli, playbook, posizioni di fallback e guida legale • Framework di escalation e soglie di rischio • Formazione, office hours e risorse di best-practice • Guidare e supervisionare il contributo legale sostanziale e la consulenza del team sull'infrastruttura di contrattualistica, che supporta sia la contrattualistica guidata dal settore Legal che quella guidata da Procurement/business. Consapevolezza del rischio globale e miglioramento continuo • Collaborare con colleghi legali e altri esperti di materia di Takeda per mantenere una consapevolezza continua dei fattori e delle tendenze interne ed esterne che influenzano il rischio e la strategia di contrattualistica, tra cui: • Cambiamenti nelle leggi, nei regolamenti e nelle politiche interne • Sviluppi geopolitici, economici e di salute pubblica • Tendenze di mercato e modelli di business dei fornitori • Evoluzione delle norme di negoziazione e delle posizioni di mercato per i termini contrattuali chiave • Incorporare queste intuizioni nella consulenza transazionale, nelle strategie di negoziazione e nell'infrastruttura di contrattualistica per migliorare la qualità, la velocità, la mitigazione del rischio e i risultati aziendali. Leadership e sviluppo del team • Guidare e sviluppare un team di professionisti legali dedicati a transazioni e contratti allineati alle Business Unit di Takeda. • Allocare strategicamente le risorse interne / esterne del team in base al rischio, alla complessità, alle priorità aziendali e all'impatto aziendale. • Collaborare con i leader di GTC Legal per garantire coerenza, allineamento e condivisione delle best-practice in tutto il team. • Fungere da rappresentante senior di GTC Legal con i rilevanti stakeholder di livello executive. Cosa porti con te Qualifiche • È richiesto un J.D. o un titolo legale equivalente. • Forte preferenza per candidati con almeno 5 anni di esperienza come in-house counsel a guida di un team di avvocati e professionisti legali situati e qualificati all'interno e all'esterno degli U.S. a supporto di contratti e transazioni strategiche soggette a varie leggi, regolamenti, usanze, lingue e norme commerciali locali / regionali in tutto il mondo. • Sono richiesti almeno 10 anni di esperienza come in-house o consulente esterno a supporto di contratti e transazioni strategiche all'interno dell'industria biofarmaceutica globale. • È richiesta una profonda esperienza nel fornire consulenza secondo le leggi e i regolamenti U.S. e OUS sui principali rischi aziendali, legali e di compliance associati ai contratti e alle