Responsabile:in Direzione Aziendale (Membro della Direzione)

Co-determinare il futuro Nell'ambito di un piano di successione cerchiamo una personalità di leadership esperta, con mentalità imprenditoriale e convincente come Responsabile:in Direzione Aziendale (Membro della Direzione). In qualità di membro della Direzione, contribuirà attivamente allo sviluppo strategico ed economico dell'SBV e assumerà la co-responsabilità per la gestione e lo sviluppo dell'intera organizzazione. Dirigerà l'area Direzione Aziendale con circa 15 collaboratori e sarà responsabile del suo sviluppo personale, organizzativo ed economico. Svilupperà costantemente i prodotti e i servizi dell'area in linea con le esigenze delle aziende associate e le sfide del settore. In questo modo, contribuirà anche all'aumento dei relativi rendimenti. Indipendentemente dagli interessi singoli di determinate aziende, rappresenterà con convinzione le istanze comuni dei membri nei confronti di sezioni, associazioni, autorità, politica, partner sociali, committenti e progettisti. Riunirà interessi diversi, elaborerà soluzioni sostenibili e posizionerà l'SBV come voce forte e riconosciuta del settore. Inoltre, plasmerà e promuoverà sviluppi centrali del settore -- in particolare nei settori delle norme e degli standard, degli appalti pubblici nonché della digitalizzazione e trasformazione dei processi edilizi. Per questa funzione impegnativa dispone di una solida esperienza operativa in un'azienda dell'edilizia principale e di pluriennale esperienza di leadership a livello di direzione aziendale, direzione di settore o in una funzione comparabile. Conosce l'intera catena del valore dell'edilizia principale -- dal calcolo e dall'acquisizione alla realizzazione del progetto. Dispone di una formazione superiore nel settore edile, idealmente integrata da una formazione in economia aziendale o una formazione manageriale. Unisce la visione strategica al pensiero imprenditoriale, dispone di spiccate capacità negoziali e traduce i parametri strategici in risultati concreti. Grazie alla sua forza comunicativa, si muove con sicurezza nell'interazione tra aziende, associazioni, politica e altri portatori di interesse. Comprende i processi decisionali politici e associativi e agisce in modo efficace anche in strutture complesse. Comunica con stile in tedesco e convince inoltre con ottime conoscenze del francese. Le realtà economiche e culturali della Svizzera tedesca e della Svizzera romanda le sono familiari e sa come mediare tra le diverse prospettive. La conoscenza dell'italiano è un vantaggio. Lavorerà presso le sedi di Zürich e Lausanne e sarà regolarmente presente in entrambe. È pronto a co-determinare il futuro dell'edilizia principale svizzera in una funzione di leadership centrale? Vital Bigler attende con piacere la sua documentazione di candidatura completa, che la preghiamo di inviare online. Wilhelm AG Business Center Andreaspark Hagenholzstrasse 56 8050 Zürich Telefon [ ](< >) MA122 j4id10401864a j4it0939a j4iy26a