Team Member Origination Underwriting - alle Geschlechter (80-100%)

• 02 septembre 2026
• 80 - 100%
• Unbefristete Dauer
• Bändliweg 20, 8048 Zürich
• Anmelden, um die Gehaltsschätzung von jobup.ch zu sehen

Was du hier genau machst:

• Erste Anlaufstelle für Fachfragen zu Kredit- und Leasinganfragen
• Bearbeitung von Kredit- und Leasinganträgen in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Verkauf, Risiko, Betrug, Inkasso und Compliance)
• Prüfung der Anträge mithilfe verschiedener Systeme sowie gegebenenfalls Eskalation oder Meldung an die Abteilung Risiko, Betrug, Inkasso oder Compliance im Falle von Unregelmässigkeiten
• Telefonische und schriftliche Beratung der Verkaufsabteilung (Sales), der Geschäftspartner (Händler) und der Endkunden
• Bearbeitung von Anträgen auf Vertragsverlängerung

So passt du gut zu uns:

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Idealerweise hast du Erfahrung im Finanzwesen oder in der Automobilbranche.
• Du beherrschst Deutsch und Französisch sehr gut in Wort und Schrift.
• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und serviceorientiert.
• Du überzeugst durch Teamgeist sowie eine klare und zielgruppengerechte Kommunikation

Was du davon hast:

• ? Was vielleicht am wichtigsten ist: Eine positive Arbeitsatmosphäre. Wir sind wirklich anders. Hier versuchen wir, dies für dich erlebbar zu machen.
• ? Die besten Startbedingungen: Du erhältst eine persönliche Einführung und wirst ohne Komplikationen in das Unternehmen und dein Team integriert.
• ? Unser Erfolg hat viele Gesichter: Menschen aus über 40 Nationen ziehen gemeinsam in die gleiche Richtung. Das macht uns vielfältig und international geprägt. Das ist auch das, was unsere Mitarbeitenden in einer anonymen Umfrage denken – danke für dein Engagement – wir verbessern uns ständig.
• ? - Arbeitsflexibilität: Arbeite bis zu 40 % von zu Hause aus. Dies ermöglicht es dir, in deinem eigenen Rhythmus zu bleiben und deine Work-Life-Balance zu optimieren.
• ? - Unsere Führungskräfte: Sie gehen mit gutem Beispiel voran. Das sagen zumindest deine potenziellen zukünftigen Kollegen in der jährlichen „Great Place to Work“-Umfrage.
• Mehr Informationen zu unseren Vorteilen? Klicke hier.

Bei Cembra haben wir noch viele Projekte. Hilfst du uns? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Wenn etwas unklar ist, kontaktiere einfach Egzona Torres, People Coach. Sie hilft dir gerne weiter. #Avecplaisirentoi