Ingénieur/-e système IT (limité au 30.06.2029) 80-100%

Avec ses quelque 4000 collaboratrices et collaborateurs, la police cantonale de Zurich assume la responsabilité de la sécurité dans le canton. Pour renforcer notre département IT à Zurich, nous recherchons dans le domaine des centres de données et des systèmes de gestion d'interventions une personnalité engagée et compétente en tant que :

Votre domaine de tâches :

• Exploitation et développement de systèmes ICT à haute disponibilité tels que des systèmes de base de centres de données, des systèmes de gestion d'interventions, des systèmes d'image ou également des systèmes vocaux dans le domaine critique pour l'intervention
• Identification, consolidation et mise en œuvre des exigences des utilisateurs en concepts techniques réalisables
• Mise en œuvre de projets (planification, ingénierie, réalisation)
• Pilotage et coordination de la collaboration avec nos partenaires et prestataires de services, tant dans l'exploitation quotidienne que dans les projets
• Entretien et développement des documentations techniques

Votre profil :

• Études achevées en informatique (FH) ou formation équivalente
• Bonnes connaissances des systèmes client/serveur, maîtrise des technologies d'administration associées (par ex. OS, logiciel de virtualisation, monitoring, backup, IAM etc.)
• Expérience dans l'environnement Cloud
• Compétences dans le domaine Infrastructure as Code (Terraform/Ansible)
• Les conteneurs et Kubernetes ne sont pas des mots inconnus pour vous
• Allemand sûr et bonnes connaissances de l'anglais
• Autonomie, esprit d'équipe et discrétion
• Disponibilité pour le service de piquet

Notre offre :

• Nous vous proposons une activité polyvalente et porteuse de sens dans un environnement dynamique
• Avec l'engagement auprès du canton de Zurich, vous bénéficiez de conditions d'engagement attractives auprès d'un employeur sûr
• Un lieu de travail moderne situé au centre, au centre de la police et de la justice de Zurich, incluant un restaurant pour le personnel et l'accès au centre de fitness interne
• Nous vous offrons la chance d'avoir un impact dans un nouveau défi passionnant et de façonner l'avenir ensemble

Début du poste : Au 1. novembre 2026 ou d'un commun accord (limité au 30.06.2029)

Des questions ? Marco Ruesch vous donnera de plus amples informations sur la fonction à l'adresse rume@kapo.zh.ch. Viktor Neidhart répondra à vos questions concernant le processus de candidature à l'adresse personalgewinnung@kapo.zh.ch ou au +41 58 648 73 39.

Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne. Nous n'acceptons pas de candidatures non sollicitées de la part d'agences de placement pour ce poste. Les agences de placement sont priées de ne pas soumettre de dossiers de candidats de manière non sollicitée à nos collaborateurs ou via notre portail de carrière en ligne. Nous déclinons toute responsabilité pour les candidatures soumises ainsi que pour d'éventuels frais. Merci de votre compréhension.