Collaborateur/trice de vente interne & administration (60–80%) – Poste fixe

Pour une entreprise à Zürich, nous recherchons, avec effet immédiat ou à convenir, une personnalité fiable et engagée pour un poste fixe à long terme dans le domaine de la vente interne et de l'administration.

Lieu de travail : Stadt Zürich

Taux d'activité : 60–80 %, avec possibilité d'augmentation ultérieure

Type de contrat : Poste fixe

Entrée en fonction : À convenir

Tâches

• Service client par téléphone et par écrit
• Traitement des demandes des clients
• Établissement et traitement d'offres
• Suivi des offres ouvertes
• Soutien lors du traitement des commandes
• Coordination et surveillance des livraisons et des dates de livraison
• Communication avec les clients, les fournisseurs et les partenaires commerciaux
• Entretien des données clients, des articles et des commandes
• Travaux administratifs généraux et correspondance
• Traitement et organisation des e-mails et des documents
• Collaboration en comptabilité
• Après la période d'introduction, prise en charge d'autres tâches dans la vente, le marketing et l'organisation

Exigences

• Formation commerciale ou expérience professionnelle correspondante
• Expérience dans la vente interne, l'administration ou le service client est un avantage
• Méthode de travail autonome, structurée et soignée
• Fiabilité et sens des responsabilités
• Présentation amicale et professionnelle
• Bonnes capacités organisationnelles et communicationnelles
• Manipulation sûre des informations confidentielles
• Ouverture aux nouvelles technologies et méthodes de travail
• Intérêt pour un poste fixe à long terme et un développement personnel

Des connaissances dans le secteur de l'éclairage ne sont pas nécessaires. Une introduction approfondie aux produits et aux processus internes est assurée par l'entreprise.

Il est proposé un poste fixe varié et à long terme au sein d'une petite entreprise avec des processus de décision courts. Avec l'expérience croissante, il existe la possibilité de prendre plus de responsabilités et d'augmenter le taux d'activité.