Senior Procurement Specialist

Senior Procurement Specialist # Salaire compétitif + bonus Zürich Permanent Posté il y a 7 jours Job ID: 9891 Neil Cope Director - Procurement, Supply Chain & Operations • \[email protected\] • My Profile • See my jobs Description du poste ## EMEA Recruitment s'associe à une entreprise industrielle suisse multi-sites bien connue pour recruter un Senior Procurement Specialist afin de prendre la responsabilité de bout en bout des processus d'achat clés et de piloter des améliorations pratiques et évolutives à travers l'organisation. Il s'agit d'une opportunité idéale pour une personne qui aime évoluer à l'intersection de l'approvisionnement, de la gouvernance des processus et de la technologie d'achat - en étant responsable des modes de travail S2C/P2P, en habilitant les parties prenantes et en garantissant que les outils et les données sont utilisés efficacement à travers plusieurs entités commerciales. Dans ce poste, vous agirez en tant que Process Owner pour des processus d'achat définis et jouerez un rôle central dans le renforcement et la standardisation des pratiques d'achat à travers les domaines d'activité. Les responsabilités clés incluent : • Responsabilité de bout en bout et amélioration continue des processus S2P et P2P à travers les segments • Pilotage de l'optimisation des processus avec un accent sur l'efficacité, la numérisation et la mise en œuvre pragmatique • Soutien aux Category Managers lors d'événements de sourcing complexes et d'appels d'offres dans des outils tels que SAP Ariba • Garantie de la qualité des données et développement de structures d'analyse/catégories • Collaboration avec les parties prenantes dans un environnement complexe pour prioriser et livrer des améliorations • Création de supports de formation et prestation de formations pour garantir l'adoption des processus/systèmes à long terme Nous recherchons un professionnel de l'approvisionnement doté d'une forte capacité en matière de systèmes/processus, idéalement issu d'un environnement complexe à multiples parties prenantes. Profil du candidat : • Plus de 5 ans d'expérience en approvisionnement avec une solide compréhension des processus S2C, P2P, Procurement, de la gestion des contrats et de l'analyse • Solides connaissances de SAP (obligatoire) et expérience pratique des plateformes d'achat numériques (Idéalement, SAP Ariba ; Coupa/Jaggaer sont également bénéfiques) • Confiance dans le travail sur des sujets technologiques d'achat tels que les intégrations / APIs / EDI et les déploiements de processus/outils • Fortes capacités analytiques et un esprit axé sur les données • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes dans des organisations complexes • Allemand et Anglais courants (obligatoire) EMEA Recruitment s'engage à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail. Nous agissons en tant que tierce partie neutre dans le processus de recrutement, en basant nos recherches de candidats sur les compétences et l'expérience. Nous acceptons toutes les candidatures quel que soit l'âge, le genre, le sexe, l'état civil, le handicap, la race, la religion/croyances ou l'orientation sexuelle.