Responsable de secteur Caisse de compensation / FAK, membre de la direction et adjoint à la direction de la caisse 80-100%

Notre cliente, PROMEA Sozialversicherungen, propose aux entreprises les assurances sociales des 1er et 2e piliers d'une seule main. Sous un même toit, PROMEA dirige la PROMEA Ausgleichskasse (AHV/IV/EO/ALV), la PROMEA Familienausgleichskasse (active dans les 26 cantons), la PROMEA Pensionskasse ainsi que la Pensionskasse Optik/Photo/Edelmetall (PK OPE). Depuis 1947, PROMEA accompagne les membres de nombreux associations de fondateurs et de porteurs, dont AM Suisse et Aujourd'hui, environ 55 collaborateurs accompagnent environ 4'000 entreprises et plus de 100'000 assurés.

Dans le cadre d'une succession, nous recherchons un/e

Responsable de secteur Caisse de compensation / FAK, membre de la direction et adjoint à la direction de la caisse 80-100%

Vos tâches

• Direction opérationnelle de l'AK et de la FAK via les trois chefs de département
• Direction et développement des trois chefs de département et de leurs équipes
• Risk Owner pour le système de contrôle interne, incluant la gestion des risques et de la qualité dans le domaine AK/FAK ainsi que la coordination des audits
• Direction de projets stratégiques et opérationnels pour le développement de PROMEA, en particulier dans les domaines de la numérisation et de l'optimisation des processus
• Pilote la communication : définit les thèmes, les canaux et les validations et s'assure que les départements spécialisés animent de manière cohérente le site web (y compris les guides), les actualités, les réseaux sociaux et le rapport annuel, tout en respectant le corporate design
• Représente le directeur de la caisse en cas d'absence et assume durant cette période la fonction de pivot entre toutes les institutions de PROMEA (AK, FAK, caisses de pension)

Votre profil

• Diplôme de l'enseignement supérieur (université, FH ou école supérieure spécialisée), en gestion d'entreprise, gestion du personnel, audit, ICT ou droit, idéalement avec une formation continue approfondie dans le domaine des assurances sociales
• Allemand courant, à l'oral et à l'écrit (C2), ainsi que de préférence le français et/ou l'italien
• Plusieurs années d'expérience dans la mise en œuvre de l'AHV et/ou de la FAK, avec des connaissances approfondies en matière de cotisations, de prestations et d'allocations familiales/EO/EE
• Expérience dans la direction de cadres, idéalement en tant que responsable de secteur ou de département ou en tant qu'adjoint à la direction de la caisse
• Expérience approfondie en gestion de projet, idéalement dans des projets ICT, de numérisation et de migration ; des connaissances d'AKIS sont un atout
• Personnalité de direction orientée vers la mise en œuvre, qui assume ses responsabilités, fixe les priorités et, en tant que personne d'action, cherche des solutions de manière pragmatique et autonome et atteint les objectifs de projet dans les délais
• Sounding Board pour le directeur de la caisse avec une vision opérationnelle et stratégique et la compréhension nécessaire des conditions financières

Cette position polyvalente vous intéresse-t-elle ? Dans ce cas, Andrea Barmettler, CFA, Partner Financial Services, se réjouit de recevoir votre dossier de candidature électronique complet à « » avec l'objet : «Referenz A004340».

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