Responsabile di magazzino, 80-100 %

In qualità di Responsabile di magazzino, avrai il pieno controllo del magazzino, sia dal punto di vista tecnico che umano, con un team di oltre 8 collaboratori.

Compiti ##

• La responsabilità operativa e organizzativa complessiva del magazzino è a tuo carico, inclusa la gestione dei processi quotidiani, dall'entrata merci allo stoccaggio e prelievo, fino all'uscita merci.
• Per il tuo team di oltre 8 collaboratori, sarai contemporaneamente un modello, un punto di riferimento e un motore di impulsi.
• Avrai sempre sotto controllo le scorte e i posti in magazzino e li ottimizzerai continuamente - dalla piccola parte all'articolo voluminoso nel magazzino esterno.
• Manterrai una stretta collaborazione con l'ufficio acquisti, la gestione merci, la logistica e altri reparti interni.
• Testerai ed estenderai con curiosità nuove tecnologie nei nostri processi di magazzino e ti impegnerai attivamente per il mantenimento delle nostre certificazioni ISO e IKS.

Profilo ##

• Disponi di una formazione professionale nella logistica e ti sei specializzato, ad esempio, come specialista della logistica HF o equivalente.
• Hai già maturato esperienza nella gestione di personale e mantieni la visione d'insieme anche in situazioni impegnative.
• Conosci molto bene la gestione del magazzino e la gestione dei materiali e convinci con una spiccata orientamento al cliente e al servizio.
• L'uso sicuro di SAP e MS Office è per te fondamentale quanto una comunicazione sicura in tedesco.
• Grazie alla tua coscienza della qualità, svilupperai continuamente i nostri servizi mantenendo sempre d'occhio il tuo team.

Offriamo ##

• Più energia per la tua vita: Grazie al lavoro mobile, a modelli di lavoro flessibili e a possibilità di part-time, puoi contribuire attivamente alla configurazione del tuo orario di lavoro e organizzarlo in modo che si adatti al meglio alla tua vita. Ad esempio, puoi acquistare fino a 2 settimane di vacanza aggiuntiva e lavorare part-time a tutti i livelli. Anche il jobsharing/-splitting e i congedi non pagati sono naturalmente possibili con noi.
• Viaggiare in modo sostenibile e scontato: Con un contributo alla mobilità fino a 600 franchi all'anno, viaggi in modo economico e sostenibile - sia che tu voglia pedalare in bicicletta per Zürich o esplorare la Svizzera in treno.
• Un investimento per il tuo futuro: Non solo diamo valore al pagamento di salari equi e trasparenti, ma ci assicuriamo anche che ti rimanga di più dal tuo stipendio. Copriamo il 60% dei contributi di risparmio e offriamo inoltre un interesse sovra-obbligatorio sul capitale accantonato.
• Una carica di energia per il tuo tempo libero: Ti versiamo mensilmente 100 franchi sulla tua carta Lunch-Check. Inoltre, benefici annualmente di ulteriori fringe benefits per un valore di 150 franchi e di attraenti abbonamenti per il cellulare.
• Sviluppo e formazione continua: Con il nostro talent management promuoviamo il tuo sviluppo in modo mirato - attraverso varie offerte di formazione interna ed esterna e interessanti opportunità di sviluppo.
• Lavoro significativo: Sostenibilità e lavoro con scopo non sono solo parole per noi: contribuisci con noi a dare forma a Zürich e al futuro. Libera insieme a noi energia per un domani migliore.

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Su di noi ##

ewz è dinamica e visionaria da oltre 130 anni. Che si tratti di produzione di energia sostenibile, soluzioni energetiche intelligenti o tecnologie di rete innovative: sviluppa con noi oggi ciò che sarà importante domani.

Interessato? ##

Per ulteriori informazioni, Joëlle Bächli, HR Business Partner, telefono +41 58 319 48 89, è a tua disposizione.

N. rif.: 51701

Lavorare in città ##

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