Leiter Finanzen und HR 60 - 80 %

Wollen Sie einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Krebsliga Zürich leisten?

Allein im Kanton Zürich erkranken jedes Jahr rund 8500 Menschen neu an . Die Krebsliga Zürich unterstützt Betroffene und Angehörige durch Beratung, konkrete Hilfeleistungen, ein breites Kursangebot, ambulante Onko\-Rehabilitation und psychoonkologische Begleitung. Sie führt zwei Begegnungszentren und engagiert sich in der Krebsprävention und \-forschung.

Sie möchten ihre Fähigkeiten in einer sinnstiftenden und nachgefragten Non\-Profit\-Organisation des Gesundheitswesens einsetzen? Dann suchen wir Sie per 1\. April 2027 oder nach Vereinbarung als

Leiter Finanzen und HR 60 \- 80 % (m,w,d)

Sie haben Lust darauf,

• die finanzielle Steuerung einer etablierten Non\-Profit\-Organisation im Gesundheits\- und Sozialwesen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Verantwortung für zentrale betriebswirtschaftliche Steuerungsprozesse mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling und Planung zu übernehmen und weiterzuentwickeln
• die finanzielle Perspektive in den laufenden Organisationsentwicklungsprozess einzubringen und die Weiterentwicklung der Organisation aktiv mitzugestalten
• die strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs mitzugestalten und damit die Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden nachhaltig zu fördern
• in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz aktiv zur Unterstützung von Krebsbetroffenen und ihren Angehörigen beizutragen
• in einem sinnstiftenden Umfeld die wirtschaftliche Stabilität und Weiterentwicklung einer Organisation mit hoher gesellschaftlicher Relevanz mitzutragen

Dann bedeutet das bei uns

• Strategische Finanzplanung in Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Vorstand
• Budgetierung, Finanzplanung und Jahresabschluss
• Controlling (operativ und strategisch) inkl. Reporting und Führungsunterstützung
• Verantwortung für Personalentwicklungs\- und Personalverwaltungsprozesse
• Sicherstellen betriebswirtschaftlicher Grundsätze in den Bereichen
• Risikomanagement und Datenschutz
• Mitglied der Anlagekommission

Was Sie auszeichnet

• höhere Ausbildung im Bereich Finanzen, Betriebswirtschaft, HR oder vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im NPO\-, Gesundheits\- oder Sozialwesen
• ausgewiesene Erfahrung in Finanzplanung, Rechnungswesen und Controlling
• ausgeprägtes Verständnis für HR\-Prozesse sowie Freude an organisatorischen Fragestellungen
• hohe Dienstleistungsorientierung
• fundierte Anwenderkenntnisse der MS\-Office\-Palette

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Gerne erteilt Ihnen , Leiter Zentrale Dienste, ab 13\. Juli 2026 telefonisch oder via Mail weitere Auskunft. Telefon: 044 388 55 10 / E\-Mail: E\-Mail schreiben (<>). Erstgespräche finden ab dem 10\. August 2026 statt. jpid8c3ec29jm jit0626jm jiy26jm