Ingénieur d'applications sur le terrain (UE)

À PROPOS DE NOUS Point One Navigation est en train de construire l'avenir de la localisation précise. Notre mission est de fournir une plate-forme de localisation unifiée qui permet l'autonomie, la sécurité et l'efficacité dans diverses industries, des robots à l'industrie du transport. Nous sommes une équipe à haute performance et à haute collaboration qui prospère en résolvant des problèmes complexes, en avançant rapidement et en ayant un impact. RÉSULTAT DU RÔLE Nous recherchons un ingénieur d'applications sur le terrain (FAE) basé en Suisse pour soutenir l'adoption technique et la réussite de nos solutions SaaS GNSS/GPS auprès des comptes clés en EMEA et dans le monde entier. Vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de lancement sur le marché, en collaborant étroitement avec les équipes Ventes, Produit, Succès client et Ingénierie du monde entier. En tant que premier FAE EMEA, vous fournirez des conseils techniques et une expertise sur la conception de systèmes complets, et vous aurez la capacité de ne pas seulement établir des relations techniques mais également influencer efficacement les décisions techniques des ingénieurs chefs grâce à des récits techniques. Vous devez être profondément intéressé par le débogage, la résolution de problèmes et l'investigation de défis techniques. Le succès dans ce rôle signifie être responsable et posséder des réalisations techniques pour les preuves de concept. Vous travaillerez avec des prospects et des clients dans des secteurs tels que les véhicules autonomes, les robots, les drones, l'automatisation industrielle et l'agriculture de précision. De la conception de preuves de concept à l'examen de l'architecture et au soutien post-vente, vous serez essentiel pour aider les clients à réussir avec notre technologie. ZONES D'ACTION IMMÉDIATES Engagement technique avant-vente : - Partenarez avec l'équipe de ventes EMEA pour comprendre les besoins des clients et fournir des présentations techniques, des ateliers et des démonstrations. - Concevez et exécutez des preuves de concept (PoC) pour vous engager profondément avec les équipes d'ingénierie et les parties prenantes techniques pour les guider dans l'évaluation et la prise de décision sur les produits. Conception et architecture de solutions : - Guidez les clients dans les examens d'architecture, la planification de déploiement et la conception d'intégration de systèmes impliquant des corrections GNSS, des services cloud, des piles d'autonomie et des systèmes intégrés. - Recommandez des stratégies d'intégration évolutives et aidez les clients à planifier des déploiements de positionnement en temps réel à haute précision. Activation et soutien techniques post-vente : - Soutenez l'intégration de produits, l'intégration et l'adoption en fournissant des conseils techniques pratiques, de la documentation et une formation. - Agissez en tant que lien technique entre le client et les équipes internes pour résoudre les problèmes et optimiser les performances. - Assurez une utilisation réussie à long terme des produits et contribuez à la planification du succès technique pour les comptes clés. Collaboration mondiale et régionale : - Travaillez en étroite coordination avec les homologues mondiaux en Amérique du Nord pour garantir l'alignement sur la stratégie, les ressources et le soutien produit. - Servez de pont entre les clients EMEA et l'organisation produit/ingénierie mondiale, en apportant une perspective localisée à la feuille de route mondiale. - Soutenez les initiatives internes telles que la normalisation des solutions, les actifs réutilisables, les environnements de démonstration et le contenu de formation. QUALIFICATIONS - 2+ ans dans un rôle d'ingénierie en face à face avec le client - 2+ ans dans l'espace matériel, logiciel et/ou GNSS NOTRE FONDATION CULTURELLE Chez Point One, notre conception culturelle et opérationnelle est basée sur un principe directeur : nous devons nous déplacer avec une vitesse et une efficacité d'effort extrêmes pour maintenir une position de leader. Cet environnement donne aux gens un niveau élevé d'autonomie et la capacité de faire un impact réel. Cela défie également chaque membre de l'équipe à grandir - à la fois professionnellement et personnellement. Parce que nous nous concentrons sur la promotion interne plutôt que sur le recrutement externe, les opportunités de progression sont immenses pour ceux qui les recherchent. Cela étant dit, la croissance ne vient que de la réalisation dans le présent. Ce qui compte le plus, c'est le travail à accomplir aujourd'hui, et non le travail que vous voulez demain. Lorsque nous nous concentrons tous sur les résultats d'aujourd'hui avec excellence, le chemin vers une plus grande responsabilité et une croissance naturelle suit. Nous pensons à notre culture dans deux dimensions : COMMENT NOUS NOUS PRÉSENTONS CHAQUE JOUR Ce sont les comportements que nous attendons de chaque membre de l'équipe pour aller travailler - la fondation d'un équipier à haute production et consommé : - Confiance / Supposer la meilleure intention - La confiance nous permet de nous déplacer rapidement. Lorsque nous partons de la confiance, nous ne passons pas de temps à douter ou à rechercher des intentions ultérieures et nous nous concentrons ainsi sur l'action. - Production élevée, orientée vers l'action - Notre posture par défaut est « oui ». Nous biaisons vers l'action et livrons des résultats rapidement, sachant que la vitesse et l'efficacité se cumulent en impact à mesure que nous débloquons les autres autour de nous. - Mécontentement divin - Nous ne sommes jamais satisfaits du statu quo et nous sommes auto-motivés pour nous améliorer, notre travail et notre entreprise. Nous recherchons activement des commentaires en temps réel pour raccourcir les cycles d'amélioration. - Pas d'égo, une équipe - La collaboration sans égo crée un effet de